【東京都】MD・VMDの正社員募集/年収800万~
# ブランド名非公開
MD・VMD
東京都
年収 : 8,000,000~
こんな人にオススメ
【必須】※経験年数3年以上
・化粧品の企画開発の実務経験者
・ヘアケア、スキンケアの商品開発経験者
・商品企画職を中心としたマネジメント経験【歓迎】
・マスに向けた化粧品の企画経験(ドラッグストア、バラエティなど)
・処方開発経験者
・Photoshop/illustratorの使用経験
・薬機法、化粧品の公正競争規約などの法規関連知識【活かせる経験
・スキル】
・化粧品開発経験
・マネジメント経験
・法規関連知識
こんな人にオススメ
【必須】
・WEBデザイン実務経験3年以上(ラグジュアリー/ファッション業界経験尚可)
・Photoshop、Illustratorの実務スキル
・UX/UIデザインに関する実務知識
・HTML/CSSに関する基本理解
・制作進行管理
・スケジュール調整の実務経験【歓迎】
・LINE関連制作(リッチメニュー、ミニアプリUI設計)経験
・グローバルブランドでのウェブデザイン経験【活かせる経験
・スキル】
・WEBデザイン経験
・UX/UI設計経験
・LINE関連制作経験
こんな人にオススメ
【必須】
・COHINAの商品を着用し、SNSやメディアを通じて魅力を発信できる方※業界、職種経験は問いません【歓迎】
・D2CブランドやスタートアップでのSNS出演経験
・SNSやオウンドメディアを活用したプレス経験
・コラボ施策経験【人物像】
・トレンドに敏感でアンテナを張っている方
・ブランドに共感できる方
・自走/自律して業務を進められる方【活かせる経験
・スキル】
・SNS発信経験
・プレス経験
・コラボ企画経験
こんな人にオススメ
【必須】
・ファッション
・アパレル業界、または関連コンシューマーグッズ業界における海外事業経験(目安5年以上)
・海外市場での新規販路開拓や事業拡大に貢献した実績
・ビジネスレベルの英語力
・経営層や他部門と連携し事業を推進した実績
・チームマネジメントの経験【歓迎】
・海外での駐在
・実務経験
・ラグジュアリーブランドやストリートウェアブランドでの経験
・英語以外の言語スキル【活かせる経験
・スキル】
・海外事業経験
・英語力
・マネジメント経験
こんな人にオススメ
【必須】
・ファッションブランド、セレクトショップ等での店舗開発
・設計経験
・商業空間
・小売店舗の設計/デザイン経験
・コスト
・工程
・品質管理の実務経験
・社内外関係者との高いコミュニケーション能力
・英語での業務経験【歓迎】
・建築
・インテリアデザイン実務経験(5年以上)
・一級
・二級建築士、インテリアプランナー資格
・Vectorworks、AutoCAD等の操作スキル【活かせる経験
・スキル】
・店舗設計経験
・建築
・インテリアデザイン経験
・英語力
こんな人にオススメ
【必須】
・英語ビジネスレベル
・海外営業経験(ファッション業界歓迎)【歓迎】
・アイウェア
・ファッション業界での営業経験
・展示会運営経験
・複数言語でのコミュニケーション能力【人物像】
・責任感があり能動的に事業を推進できる方
・柔軟な対応や考え方ができる方
・チームプレイヤー【活かせる経験
・スキル】
・海外市場開拓経験
・代理店マネジメント経験
・プレゼンテーションスキル
こんな人にオススメ
【必須】
・事業会社での経理経験または会計事務所等での会計実務経験
・月次、四半期及び年次決算業務の実務経験【歓迎】
・日商簿記資格をお持ちの方
・経費精算
・外部支払精算業務の経験
・固定資産管理の経験【人物像】
・正確性を重視し丁寧に業務に取り組める方
・チームで協力して業務を進められる方
・向上心を持って新しい知識の習得に意欲的な方【活かせる経験
・スキル】
・決算業務経験
・税務申告対応経験
・会計ソフト使用経験
こんな人にオススメ
【必須】
・店舗メンテナンス経験(3年以上)
・Microsoft Excel、Word、PowerPoint、Teams【歓迎】
・店舗設計
・店舗企画の経験
・AutoCAD、Illustrator、Photoshop、VectorWorks【人物像】
・ブランドの世界観を理解し大切にできる方
・コスト意識を持って業務に取り組める方
・複数プロジェクトを同時進行できる方【活かせる経験
・スキル】
・施工管理経験
・設計図面作成
・読解スキル
・ベンダーマネジメント経験
こんな人にオススメ
【必須】何かしらの接客販売経験【歓迎】アパレル
・ファッション雑貨の接客販売経験英会話での接客が出来る方
こんな人にオススメ
【必須】
・日本のアパレル
・SPA
・百貨店商流に精通している方
・OEM
・ODMの企画~生産~納品までの一連プロセスに強い方
・アジア工場(中国
・ベトナム等)と品質/納期/価格の交渉ができる方【人物像】
・顧客対応力のある方
・生産背景と管理能力を併せ持つ方
・リーダーシップのある方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルOEM営業経験
・海外工場との折衝経験
・チームマネジメント経験