東京都の月給25万円以上の転職・求人情報一覧

ホコモモラの世界観に共感し、周囲と円滑に意見交換をしながら前向きに業務を進められる方を求めています。【必須要件】
・レディースアパレルデザイナーとしての実務経験（目安2年以上）
・Illustrator、Photoshopの使用経験をお持ちの方【求める人物像】
・社内外のメンバー、MD、仕入先、生産担当などと良好な関係を築けるコミュニケーション能力の高い方
・チームでのものづくりを大切にしながら、積極的に意見やアイデアを出せる方【おすすめポイント】ノー残業デーの実施や計画有休の推奨、育児休暇の取得など、職場環境の改善に全社を挙げて取り組んでいます。月平均残業時間は5.5時間程度と非常に少なく、時短勤務制度も完備しているため、ワークライフバランスを保ちながらお気に入りのデザインに長く向き合える環境が整っています。

・業界未経験歓迎
・学歴不問、中途採用OK
・フリーター、ブランクのある方、子育て中の方
・おしゃれも楽しみながら勤務したい方（茶髪、マツエク、ピアス、カラコン、ネイル全てOK）
・プライベートを大切にしながらキャリアアップを目指している方現在働いている方の前職は、飲食店勤務、受付事務、一般事務、医療事務、コールセンター 、アパレル接客販売、ホテルフロント、ビューティーアドバイザーなど様々です。美容外科クリニック、美容皮膚科や美容サロンなどでの受付の経験がある方は即戦力で活躍いただけます！◎協調性があり、何事も前向きに取り組める方◎今後新規のメニューを取り入れていくこともあるため、柔軟に対応していただける方お客様のご満足のために、前向きで向上心を高くもって働きたい方、ぜひご応募お待ちしております！

・業界未経験歓迎
・学歴不問、中途採用OK
・フリーター、ブランクのある方、子育て中の方
・おしゃれも楽しみながら勤務したい方（茶髪、マツエク、ピアス、カラコン、ネイル全てOK）
・プライベートを大切にしながらキャリアアップを目指している方現在働いている方の前職は、飲食店勤務、受付事務、一般事務、医療事務、コールセンター 、アパレル接客販売、ホテルフロント、ビューティーアドバイザーなど様々です。美容外科クリニック、美容皮膚科や美容サロンなどでの受付の経験がある方は即戦力で活躍いただけます！◎協調性があり、何事も前向きに取り組める方◎今後新規のメニューを取り入れていくこともあるため、柔軟に対応していただける方お客様のご満足のために、前向きで向上心を高くもって働きたい方、ぜひご応募お待ちしております！

【必須条件】
・ファッションが好きで関心がある方、または自ら意欲的に学べる方
・事務職としての実務経験をお持ちの方
・ビジネスメールおよび適切なビジネスコミュニケーションができる方
・PCスキル（MOS中級以上レベル）：
・Word：ビジネス文書作成
・Excel：データ入力、基本関数（VLOOKUP / SUM / IF / AVERAGE）、ピボットテーブル等
・PowerPoint：資料作成
・Outlook：メール作成、スケジュール管理
・調整
・Teams：チャットツールでのコミュニケーション【歓迎条件】
・英語での読み書きに抵抗感のない方（※英語スキルは必須ではありません）
・ファッション業界での勤務経験をお持ちの方

ECサイトのシステムやプラットフォーム構築、新規サイトの運営に主体性を持って携わりたい熱意のある方を求めています。【必須要件】※以下いずれも必須
・モール型ECサイト、またはアパレル
・ブランドECの運営実務経験（目安2年以上）
・Z世代向けの商品トレンドやSNSのトレンドに対する高い感度と理解※アパレル店舗で店長以上の経験があり、店頭業務と並行してEC運営に携わっていた方も歓迎します。【歓迎要件】
・Shopifyを用いたサイト構築、カスタマイズ（Liquid）の実務経験
・HTML、CSS、JavaScriptなどのコーディングの実務経験、スキル【人物像】
・新しいECモールの立ち上げや挑戦にワクワクできる方
・チームワークを大切にしながら、柔軟なアイデアを形にできる方
・日頃からTikTokやInstagramなどのSNSを積極的に活用している方

優秀な人材を惹きつけ、エンゲージメントを高めて定着（リテンション）させるための総合的なリワード（総報酬）の提案を適切に設計
・管理できるプロフェッショナルを求めています。【必須要件】
・大学卒業以上の学歴
・BtoC企業（アパレル、リテール、消費財等）でのC＆B業務経験
・等級、評価、報酬の連動設計（グレード/ペイバンド設計）の実務経験
・インセンティブ、ボーナス制度（短期/長期）の設計経験
・人件費管理（ヘッドカウントコスト、報酬総額、KPI管理）の実務経験
・労働基準法、税務、社会保険に関する知識
・ビジネスレベルの上級英語力（本国HQとの連携やレポーティングで使用）【歓迎要件】
・外資系ファッションブランドやラグジュアリー業界での人事経験【求める人物像】
・変化するビジネス環境に自発的に適応し、組織をリードできる方

ファッションへの情熱を持ち、ビジネス視点を持ってデザインに向き合える方を募集します。【必須要件】
・レディースアパレルのデザイナー経験（1年以上／ブランド
・メーカー不問）
・服飾専門学校卒で、パターンや縫製など洋服制作の基礎知識がある方【歓迎要件】
・デザイナーとしての実務経験（3年以上）【求める人物像】
・トレンドを先取りし、ファッションを心から楽しめる方
・スタイリングを組むことや、自分を表現することが好きな方
・スピード感のある環境で、柔軟かつ意欲的に行動できる方これまでの経験を活かし、チームで意見を出し合いながらブランドを盛り上げていただける方の応募をお待ちしております。

【必須条件】
・アパレル生産管理経験3年以上※OEM
・ODMメーカー、商社経験可
・裁断、縫製、仕上げなど製造工程への理解
・国内生地メーカーとの折衝経験
・仕様書読解力および縫製に関する基礎知識
・品質に関する基本知識
・Excel、メールなど基本PCスキル【歓迎条件】
・海外生産や加工貿易の知識、実務経験
・二次加工に関する知見
・メンズ、レディースカジュアル経験【求める人物像】
・複数案件を整理し優先順位付けできる方
・主体的に改善提案できる方

■下記いずれかの業界において、MDの実務経験をお持ちの方（目安：2年程度）
・家具
・インテリア
・生活雑貨
・プロダクト関連
・アパレル【歓迎】
・商品戦略立案や数値分析が得意な方
・トレンドを捉えた商品企画経験がある方
・ブランド成長に主体的に関わりたい方

【必須】
・アパレル業界（レディース）でのリテール営業経験3年以上
・基本的なPCスキル（Word
・Excel）【歓迎】
・アパレル業界での出店交渉等の店舗開発経験
・マネジメント経験【人物像】
・「CLANE」のコンセプトや世界観、ものづくりに共感できる方
・変動性の高い環境でも柔軟に対応しチーム連携が取れる方
・社内外問わずコミュニケーションを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・百貨店やディベロッパーとの折衝経験
・売上分析やデータに基づく提案経験
・イベント企画や運営のご経験