【神奈川県】FOUR SIS & CO./ブライダルの正社員募集/年収292万~
# FOUR SIS & CO.
ブライダル
神奈川県
年収 : 2,920,000~
こんな人にオススメ
・高卒以上
・社会人経験1年以上
・ブライダルヘアメイク経験(経験年数は問いません)【歓迎】
・美容業界経験者(美容師
・化粧品メーカー勤務
・エステティシャン)
・美容師免許所持者
こんな人にオススメ
・高卒以上
・社会人経験1年以上
・ブライダルヘアメイク経験(経験年数は問いません)【歓迎】
・美容業界経験者(美容師
・化粧品メーカー勤務
・エステティシャン)
・美容師免許所持者
こんな人にオススメ
【必須要件】
・ヤングレディースアパレル業界での企画デザイン経験がある方
・自ら提案できる方【歓迎要件】
・メーカー、OEMでのデザイナー経験
・オールアイテムの取り扱い経験ある方
・20代前半~の女性をターゲットにした商品企画経験のある方【人物像】
・トレンドに敏感で市場感度の高い方
・主体的にアイデアを発信できる方
・チーム連携を大切にできる方
こんな人にオススメ
【必須要件】
・商品管理職経験1年以上(店舗付ではなく本社DB経験)
・Excelスキル(SUMIF、COUNTIF、VLOOKUP、PIVOT)【歓迎要件】
・アパレル業界または物流業界での就業経験
・数字分析が得意な方
・jouetieの洋服が好きでブランド理解のある方【人物像】
・几帳面に業務へ取り組める方
・ブランドの世界観に共感し、周囲のために行動できる方
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル販売経験のある方【歓迎】
・セレクトショップでの勤務経験
・百貨店での販売経験
・レディースアパレルへの興味がある方【人物像】
・ファッションが好きでトレンドに敏感な方
・お客様のスタイリングに寄り添える方
・キャリアアップに意欲的な方【活かせる経験
・スキル】
・接客販売の実務経験
・コーディネート提案力
・VMD
・ディスプレイの経験
こんな人にオススメ
【必須スキル】
・制作会社または事業会社でのWEBディレクター経験2年以上
・要件定義、ワイヤー作成、制作ディレクション経験
・Google Analytics等を用いたアクセス解析、効果測定、仮説検証経験
・データに基づく新規企画、UIUX改善施策立案経験
・プロジェクトマネジメント経験【歓迎スキル】
・アプリ新規構築、運営経験
・SEOライティング、編集スキル
・開発知識(フロントエンド、バックエンド)【人物像】
・自走でき全体最適で考えられる方
こんな人にオススメ
【応募要件】
・アパレル生産管理経験(目安3年以上)
・中国生産経験【歓迎要件】
・プリント商材経験
・キャラクターIP商材経験
・OEM、ODM経験【人物像】
・正確性を持って業務に取り組める方
・社内外との調整業務が得意な方
・スピード感を持って対応できる方
こんな人にオススメ
【必須スキル】
・パブリッククラウド (AWS/GCP) 4年
・サーバー/ネットワーク管理 4年
・IaC + CI/CD 2年【歓迎スキル】
・SRE 経験 2年
・サーバーサイドアプリケーション開発経験 2年
・製造小売システム担当経験 2年【人物像】
・各所と連携し業務推進させる経験をお持ちの方
・社内外の開発ベンダーや関係者と円滑にコミュニケーションを取れるスキルをお持ちの方
・自ら手を動かして実行する意欲、ハンズオンの姿勢をお持ちの方
・複数のタスクを同時に進めながら、成果を発揮された実績をお持ちの方
・常に新しい知識を求め、業界の変化についていく姿勢をお持ちの方
こんな人にオススメ
●マネジメント経験のある方●リーダーシップがあり、スタッフをまとめ上げることができる方●化粧品販売経験および百貨店での接客販売経験者●メイクの基本的なスキルをお持ちの方 【歓迎スキル
・経験】スタッフのマネジメント経験:店舗スタッフの指導、育成、シフト管理などの経験売上
・在庫管理能力:店舗のKPI(売上目標、客単価、アイテム別目標など)を達成するための戦略的な数字管理能力チームビルディング:多様なスタッフをまとめ、モチベーションを高めるリーダーシップ力
こんな人にオススメ
経営的視点から事業を俯瞰し、不確実性の高いスタートアップフェーズの環境でも、数字への責任感を持って主体的に意思決定できるリーダーを求めています。【必須要件】
・小売またはアパレル業界でのマネジメント経験(3年以上)
・売上
・KPIの管理および改善経験
・経営視点で事業を捉え、数値責任を持ちながら主体的に行動した経験
・PCスキル(メール、Excel/Word/PowerPoint中級以上)
・語学スキル(英語:日常会話レベル以上、本国担当者とのミーティングあり)【歓迎要件】
・EC、またはMD(商品計画)の実務経験
・アパレル
・ライフスタイルブランドでの戦略立案経験
・少人数組織にて、複数領域を兼務した経験
・新規店舗の立ち上げ
・オープンに携わった経験