契約社員、昇給ありの（8ページ目）転職・求人情報一覧

●マネジメント経験のある方●リーダーシップがあり、スタッフをまとめ上げることができる方●化粧品販売経験および百貨店での接客販売経験者●メイクの基本的なスキルをお持ちの方　【歓迎スキル
・経験】スタッフのマネジメント経験：店舗スタッフの指導、育成、シフト管理などの経験売上
・在庫管理能力：店舗のKPI（売上目標、客単価、アイテム別目標など）を達成するための戦略的な数字管理能力チームビルディング：多様なスタッフをまとめ、モチベーションを高めるリーダーシップ力

●マネジメント経験のある方●リーダーシップがあり、スタッフをまとめ上げることができる方●化粧品販売経験および百貨店での接客販売経験者●メイクの基本的なスキルをお持ちの方　【歓迎スキル
・経験】スタッフのマネジメント経験：店舗スタッフの指導、育成、シフト管理などの経験売上
・在庫管理能力：店舗のKPI（売上目標、客単価、アイテム別目標など）を達成するための戦略的な数字管理能力チームビルディング：多様なスタッフをまとめ、モチベーションを高めるリーダーシップ力

【必須条件】
・SNS向けの撮影、編集スキル（CapCut、Premiere Pro等の実務または趣味での使用経験）
・普通自動車運転免許（拠点間の移動のため）【歓迎スキル
・経験】
・Instagram、TikTok、YouTubeでファッション等を発信している方
・Photoshop、Lightroomを使用したレタッチスキル
・アパレル業界（販売、プレス、MD、生産管理など）の経験
・特定のターゲットに向けたスタイリング提案が得意な方【求める人物像】
・CLELのデザインコンセプトに共感し、自らも体現できる方
・ファッションが好きで、視聴者の反応などの「数字」にこだわって追求できる方
・フットワークが軽く、ディレクターと協力して柔軟に動ける方趣味でSNSのフォロワー数が多い方も大歓迎です。あなたの感性とスキルでブランドの魅力を最大化させてください。

必須
・アパレル、スポーツ、アウトドアブランドでの接客販売経験2年以上
・正社員での就業経験　2年以上
・チームワークを大切にできる方歓迎
・語学力をお持ちの方
・テニスのご経験をお持ちの方

スリードッツの「シンプル、自然体、上質感」という世界観に共感し、周囲と協調しながら柔軟に動ける方を求めています。【必須要件】
・アパレル、ファッション業界での就業経験（目安1年以上）
・アパレルブランドでの卸営業（ホールセール）の実務経験（目安1年以上）【歓迎要件】
・セレクトショップや百貨店との折衝経験、店舗運営のサポート経験
・アパレルブランドでのSNS運用（企画、投稿、効果測定）や販促物の制作に携わった経験【求める人物像】
・ファッションが大好きで、フットワーク軽く主体的に業務に取り組める方
・少数精鋭のチームで、周囲とのコミュニケーションやチームワークを大切にできる方これまでの営業経験を活かし、マーケティングの領域へも挑戦して自身のキャリアの幅を広げたい方のご応募をお待ちしております。