【東京都】Green Parks/マーケティング・PR・ECの正社員募集/年収300万~
# Green Parks
マーケティング・PR・EC
東京都
年収 : 3,000,000~
こんな人にオススメ
【必須】
・基本的なPC操作(表管理
・メール作成
・パワーポイント等)
・エクセル関数(IF
・VLOOK
・SUMなど)一通りできる方【歓迎】
・自身のSNSを積極的に運用している方
・SNS業務に携わった経験のある方
・プロモーション
・販売促進に携わったことがある方
・アパレルに携わった経験のある方【人物像】
・デジタルマーケティングに興味のある方
・チームワークを大切にできる方
・主体的に行動できる方【活かせる経験
・スキル】
・SNS運用経験
・広告運用経験
・販促企画経験
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルor服飾雑貨の商品企画/仕入れ業務に携わった経験
・基本的なPC操作(表管理
・メール作成等)【歓迎】
・アパレルメーカーで商品企画/仕入れ業務経験(2年以上)【人物像】
・トレンドに敏感な方
・企画力
・提案力のある方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・バイヤー経験
・OEM/ODM経験
・VMD経験
こんな人にオススメ
【必須】
・レディースのデザイナー経験(3年以上)
・企画や生産の背景を理解している方【人物像】
・トレンドに敏感でデザインへの情熱がある方
・チームと協力しながら業務を進められる方
・細部にこだわりを持って取り組める方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルブランドでのデザイン経験
・パターン知識
・生産管理の知識
こんな人にオススメ
「CLANE」のコンセプトや世界観に深く理解
・共感でき、高い情報収集スキルやトレンドサーチ力を活かして主体的に動ける方を求めています。【必須要件】
・レディースアパレルでのデザイナー実務経験が3年以上ある方
・カットソー、ニット、重衣料などオールアイテムの取扱経験
・手書きまたはIllustratorによる仕様書作成の実務経験【歓迎要件】
・親和性のあるアパレルブランドでのデザイナー実務経験
・Illustrator、Photoshopを用いた実務スキル
・情報収集、トレンドサーチスキルに長けている方【人物像】
・ファッションが大好きで、常に新しいトレンドやカルチャーに関心を持っている方
・ブランドの世界観を大切にしながら、チームと円滑に連携して物づくりができる方
こんな人にオススメ
【必須】
・グラフィックデザイナーとしての経験
・Photoshop
・Illustratorスキル
・ECサイト
・SNSに掲載する画像類を作成できる方【歓迎】
・アパレル
・ファッション系の経験(業種不問)※経験年数は問いません【人物像】
・視覚的に魅力を伝えられる方
・トレンドに敏感な方
・チームで協力して仕事を進められる方【活かせる経験
・スキル】
・グラフィックデザイン経験
・ECサイト運営経験
・SNSマーケティング知識
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルODM営業経験【歓迎】
・ニット
・カットソー
・布帛いずれかの知識
・海外出張対応可能な方
・語学スキルを活かしたい方【人物像】
・フットワーク軽くチャレンジできる方
・トレンド情報収集に積極的な方
・コミュニケーション力の高い方【活かせる経験
・スキル】
・ODM/OEM営業経験
・生産管理経験
・海外工場との折衝経験
こんな人にオススメ
【必須】
・化粧品の商品企画経験のある方
・顧客インサイトの重要性を理解し発掘できる方【歓迎】
・プロジェクト進行経験のある方
・複数部署を巻き込んで行動できる方
・データ分析
・予実管理経験【人物像】
・オーガニックコスメに興味関心のある方
・チームで協力して仕事を進められる方
・主体的に提案
・行動できる方【活かせる経験
・スキル】
・化粧品商品企画経験
・プレゼン資料作成
・プレゼン経験
・マーケティング分析経験
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルデザイナー経験のある方【歓迎】
・ユニセックス~メンズ
・スポーツ寄りアパレル経験者
・レディス以外の経験もある方【人物像】
・アイテムジャンル問わず挑戦意欲のある方
・サステナブルファッションに興味のある方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルデザイン経験
・素材知識
・縫製知識
・Adobe Illustrator/Photoshop
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルブランドまたはゴルフアパレルブランド店舗での接客
・販売経験
・SV経験、店舗マネージャー、営業経験など複数店舗を同時に見るポジション経験
・Excel、Wordなど計数管理
・レポート作成スキル【歓迎】
・百貨店との折衝経験
・VMD経験【人物像】
・コミュニケーション力のある方
・数字に強い方
・戦略的思考ができる方【活かせる経験
・スキル】
・店舗運営経験
・売上分析経験
・スタッフ育成経験
こんな人にオススメ
【必須条件】
・高等学校卒業以上
・リテール(アパレル
・ラグジュアリー等)業界での複数店舗管理(エリアマネージメント等)経験
・百貨店との交渉
・折衝経験
・チームマネジメント経験(3年以上)
・PCスキル(Excel、Word、PowerPointのビジネス実務レベル)【歓迎条件】
・英語力(ビジネス中級レベル/TOEIC 600点相当以上)【求める人物像】
・数値分析に基づいた論理的な課題整理および解決策の立案ができる方
・変化に臨機応変に対応し、スピード感を持って判断
・実行できる方
・コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方