【東京都】TOMORROWLAND/経理・HR・人事・総務の正社員募集/年収450万~
# TOMORROWLAND
経理・HR・人事・総務
東京都
年収 : 4,500,000~
こんな人にオススメ
【必須条件】
・事業会社での経理実務経験(3年以上)
・日商簿記3級以上(または同等レベルの知識)
・PCスキル(Excel、Word等の実務経験)【歓迎要件】
・日商簿記2級以上の資格
・経費精算業務の実務経験
・月次
・年次決算業務の経験(補助業務を含む)
・会計システム(OBIC等)の使用経験
・アパレル
・ファッション業界への興味関心【求める人物像】
・責任感を持って主体的に業務に取り組める方
・周囲とのコミュニケーションやチームワークを大切にできる方
・ファッションやものづくりに興味
・関心をお持ちの方
こんな人にオススメ
【必須要件】
・メンズアパレルのパタンナー実務経験(3年以上)
・東レ クレアコンポ IIの使用経験
・PCスキル(Excel
・Illustrator
・Photoshop初級レベル)【求める人物像】
・コスト意識を持ちつつ、質の高いオリジナリティある物作りを追求できる方
・デザイナーと協業し、ブランドの世界観を形にできる方
・周りと協力しながら自立して業務を進められる方
・スケジュール管理能力と柔軟なコミュニケーション力をお持ちの方
こんな人にオススメ
【必須要件】
・数値責任(売上
・利益)を持ち、施策の立案から実行まで完遂した経験
・相手の潜在ニーズを汲み取り、多角的な提案ができるB2B営業またはコンサルティング経験
・チームや上層部とスムーズに合意形成を図るコミュニケーション能力
・数値から課題を特定し、論理的な施策に落とし込む構造化能力【歓迎要件】
・人材、広告、IT、金融等での課題解決型営業経験
・ファッション、スポーツ等、多岐にわたる事業領域への知的好奇心【求める人物像】
・現場に入り込み、結果が出るまでやり抜く「実行」にこだわりを持てる方
こんな人にオススメ
【必須要件】
・オリジナル開発を行うアパレルブランドでのMDリーダー実務経験(2年以上)
・ソフト開発力(商品
・デザイン開発)と数値分析力を兼ね備えている方【歓迎要件】
・百貨店系またはセレクト系ブランドでのMDリーダー経験【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、チームをあるべき方向に導ける方
・常に店頭
・マーケット視点でモノを捉えられる方
・責任感を持って妥協せず、目標達成に向けて粘り強く取り組める方
こんな人にオススメ
【必須】
・PCを使用した業務に抵抗感がないこと
・対面及び、ビジネスチャット(Slack)、電話対応等でのコミュニケーションに抵抗がないこと
・豊洲オフィスまでの毎日の通勤が問題ないこと【歓迎】
・PCを使用した事務業務経験【人物像】
・スニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードなどに興味を持ち業務に臨める方【必要資格】
・障害者手帳をお持ちであること
こんな人にオススメ
【必須】
・PCを使用した業務に抵抗感がないこと
・対面及び、ビジネスチャット(Slack)、電話対応等でのコミュニケーションに抵抗がないこと
・原宿オフィスまでの毎日の通勤が問題ないこと【歓迎】
・PCを使用した事務業務経験【人物像】
・スニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードなどに興味を持ち業務に臨める方【必要資格】
・障害者手帳をお持ちであること
こんな人にオススメ
【必須】
・小売業での店長もしくはエリアマネージャーまたはスーパーバイザー経験
・自分の暮らしにこだわりを持っている方【歓迎】
・英語のスピーキング能力
・フレグランスや香りに興味がある方【人物像】
・リーダーシップのある方
・コミュニケーション力のある方
・成長意欲のある方【活かせる経験
・スキル】
・複数店舗マネジメント経験
・スタッフ育成経験
・予算管理経験
こんな人にオススメ
【必須】
・セレクトショップ業態/モールでのEC運営経験(目安3年以上~)【歓迎】
・スニーカーが好きな方
・デジタルマーケティングの知識と実務経験
・Google Analyticsなどのデータ分析スキル
・基本的なHTML/CSSの理解【人物像】
・スニーカーカルチャーに興味がある方
・データ分析が得意な方
・主体的に業務を進められる方【活かせる経験
・スキル】
・EC運営経験
・デジタルマーケティング経験
・データ分析スキル
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル業界での品質管理経験(目安3年以上~)【歓迎】
・TES(繊維製品品質管理士)保持者
・上場企業での品質管理経験のある方
・検査機関との折衝経験がある方【人物像】
・品質へのこだわりを持てる方
・丁寧で正確な仕事ができる方【活かせる経験
・スキル】
・繊維製品の品質管理経験
・品質マネジメントシステムの構築経験
・インシデント対応の経験
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル業界での生産管理経験【歓迎】
・縫製工場との折衝経験がある方
・品質管理の知識がある方
・複数ブランドの生産管理経験がある方【人物像】
・コミュニケーションを大切にできる方
・複数の業務を並行して進められる方
・細部まで丁寧に仕事ができる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル生産管理の実務経験
・サプライヤーとの交渉経験
・品質管理
・納期管理の経験