関東の正社員の（113ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・ファッション業界における販売経験1年以上【尚可】
・語学力（英語）をお持ちの方　
・ラグジュアリーブランドでの販売経験

【必須】
・中価格帯以上のファッションブランド及びインポートブランドでの店長
・副店長職のご経験 2年以上～【尚可】
・日本語
・英語のバイリンガルの方
・ラグジュアリーブランドでのマネジメント経験

【必須】
・バックヤード業務の実務経験 2年以上～【尚可】
・語学力（英語）をお持ちの方　
・ラグジュアリーブランドでのバックヤード業務経験

【必須】
・EC運営
・管理経験4年以上（ECにおける実績数値から要因の仮説が立てられるレベルの方）
・ビジネスレベルの英語力（海外リージョンに対して一人で折衝ができるレベル）【歓迎】
・グローバル企業の日本本社または支社にて、ECサイト運営およびプロジェクトリードのご経験がある方【人物像】
・データ分析に基づく仮説立案ができる方
・グローバルな環境で働きたい方【活かせる経験
・スキル】
・EC運営経験
・英語力
・プロジェクトマネジメント経験

【必須】
・生産管理経験のある方 もしくは 需給管理経験のある方
・ビジネスレベルの英語力（スピーキング含む）
・Excelスキル（V-LOOKUPなど中級関数がスピーディに活用可能なレベル）【歓迎】
・生産数量の多い商材の需給管理経験者
・SAP使用経験【人物像】
・数字に強く、データ分析が得意な方
・グローバルな環境で働きたい方【活かせる経験
・スキル】
・需給管理経験
・生産管理経験
・SAPスキル

【必須】接客
・販売経験3年以上～【歓迎】百貨店経験、皮製品
・インポート
・高級消費材の販売経験

【必須】
・何かしらのリーダー経験【歓迎】
・副店長および店長1年以上のご経験
・データ分析力

【必須】
・営業経験をお持ちの方（法人）
・新規開拓営業の経験【歓迎】
・広告代理店での勤務経験がある方
・健康や美容に興味がある、もしくは関連した業界での就業経験
・通販（D2C）クライアントへの販促
・広告営業のご経験
・ダイレクトマーケティングに携わっていた方
・チームメンバーのマネジメント経験または後輩の育成経験【人物像】
・将来の幹部社員候補として、会社全体の最適化や改善の提案を積極的にしてくれるリーダーシップを持っている方【活かせる経験
・スキル】
・法人営業経験
・企画提案力
・マネジメント経験

【必須】
・広告配信に伴う顧客データ分析、広告配信結果の分析、顧客宛分析レポートの作成等のデータ分析業務経験
・分析結果から課題を抽出し改善案の企画立案をされて成果を出された方
・単品通販、D2C業界、通販業界、サブスク、ゲーム業界などのリピート商材にてWeb広告運用の実務経験
・デジタルマーケティングの知見をお持ちの方【歓迎】
・広告代理店や事業会社での分析実務経験3年以上
・分析のフレームワークの立ち上げから稼働まで行い、ディレクションだけではなくご自身で実行した経験
・計測システム（adjustやアドエビス）の知見
・メンバーのスキル
・ノウハウ強化などの育成経験【活かせる経験
・スキル】
・データ分析スキル
・Web広告運用経験
・SNS運用経験

【必須】
・CRMマーケティング経験（2年以上）
・DM
・メルマガなどの制作ディレクション経験
・企画立案～実行～効果検証の一連の経験【歓迎】
・化粧品
・健康食品
・メイク等、女性向け消費財でのCRM経験
・定期購入サービスの運用経験
・Salesforce、SAS等のCRMツール活用経験
・顧客データ分析や施策改善の経験【人物像】
・顧客体験を第一に、論理と感性の両面で施策設計ができる方
・ブランド戦略や思想とマーケティングを接続する意欲のある方
・変化をポジティブに捉え、主体的に動ける方【活かせる経験
・スキル】
・CRM経験
・データ分析スキル
・制作ディレクション経験