東京都の（140ページ目）転職・求人情報一覧

■必須条件：
・簿記検定3級以上
・経理の実務経験3年以上

■必要資格：
・障がい者手帳をお持ちの方

■求める人物像：
・経理経験を活かし、安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方
・周囲とコミュニケーションを取りながら臨機応変
・柔軟に業務を遂行できる方
・社内全方位とのやり取りが発生するため、協調性のある方
【業務範囲の調整と入社後について】
入社前に面談を行い、経験
・体調
・希望に応じて無理のない業務範囲を決定します。「できること」「できないこと」「やってみたいこと」「興味のあること」を遠慮なく相談可能です。入社後も定期的に人事部からフォローがあり、体調や希望に合わせた業務設計が可能です。聴覚障害のある方が入社されたときには、手話講座を朝の時間で開催するなど、あたたかな社風です。

【必須】
・接客
・販売経験
※アパレル業界での経験者、歓迎

【必須】
・GA4
・GTMの設計
・設定、分析
・レポーティング経験
・BigQueryを利用した分析やレポート業務経験
・HTML/CSS/JavaScriptの基礎知識
・BIツールを用いたデータ可視化経験
【歓迎】
・CDP/DMPの設計
・構築開発経験
・DWH開発経験
・Webサイトリニューアル経験
・大規模メディアの制作
・運用経験
・CMSの改修ディレクション経験

・障がい者手帳をお持ちの方
・基本的なオフィスソフトウェア（Microsoft Officeビジネスメール、Excel（基本関数）、Word（文書作成など）の操作スキル
・フレキシブルに対応することが出来る方
・公共交通機関を使っての通勤が出来る方
・アパレル企業にてストック業務のご経験をお持ちの方優遇

【必須】
・人事経験3～5年以上
【歓迎】
・英語
・中国語スキル
・評価制度の設計
・運用経験
・採用業務全般の経験
【人物像】
・コミュニケーション力のある方
・主体的に行動できる方
・正確性を重視できる方
【活かせる経験
・スキル】
・人事制度構築経験
・採用実務経験
・労務管理経験

【必須】
・日本のアパレル
・SPA
・百貨店商流に精通している方
・OEM
・ODMの企画～生産～納品までの一連プロセスに強い方
・アジア工場（中国・ベトナム等）と品質／納期／価格の交渉ができる方
【人物像】
・顧客対応力のある方
・生産背景と管理能力を併せ持つ方
・リーダーシップのある方
【活かせる経験
・スキル】
・アパレルOEM営業経験
・海外工場との折衝経験
・チームマネジメント経験

・高卒以上
・おもてなしを重視した接客経験1年以上（アルバイト含む）
・社会人経験3年以上

【必須】
・イベント、PRエージェンシー、ラグジュアリーブランドなどでイベント担当経験
・PCスキル：Excel、PowerPoint（プレゼン資料作成程度）【歓迎】
・英語スキルを活かしたい方
・ラグジュアリーブランド店頭経験【人物像】
・ホスピタリティ精神のある方
・細やかな気配りができる方
・マルチタスクが得意な方【活かせる経験
・スキル】
・イベント運営経験
・顧客管理経験
・ラグジュアリー業界での経験

【必須】
・店舗開発の実務経験（5年以上）
・路面店や大型店舗の開発経験
・ファッション、ライフスタイルブランドでの店舗開発経験【歓迎】
・立地条件
・採算性
・投資回収シミュレーションの経験【人物像】
・クリエイティブとビジネスの両立ができる方
・新たなファン獲得に貢献したい方

【必須】
・ビジネスレベル以上の英語力（交渉レベル）
・ファッション業界でのプロダクトMDまたはバイヤー経験5年以上
・市場動向
・競合分析
・トレンド分析の経験
・ブランド戦略の策定に関する経験
・チームワークとプロジェクト管理能力
【歓迎】
・HQでの企画
・立案およびプロジェクト推進経験