東京都のフレックス勤務の（9ページ目）転職・求人情報一覧

【必須要件】
・アパレルメーカー、セレクトショップ、百貨店等でのバイヤーまたはMD経験（3年以上）
・アパレル、服飾雑貨（全カテゴリ）、ライフスタイルグッズのMD
・仕入れ経験
・コラボ商品開発やPOP UPショップ等の企画提案
・運営経験
・新規ブランドの開拓経験およびファッションブランドとのコネクション
・自身の業務を通じPDCAで業績改善に貢献した経験
・Microsoft Office（Excel、PowerPoint等）のビジネス使用経験【歓迎要件】
・ECサイトの運営経験や通販カタログ業務の経験
・Webコンテンツのディレクション経験やスタイリング提案力【求める人物像】
・売上
・利益視点で事業戦略を考案し、主体的に行動できる方
・最新トレンドに敏感で、マーケットに合わせた企画
・商品提案ができる方
・社内外と円滑に連携できるコミュニケーション力のある方

【必須要件】
・MDまたはバイヤーとしての実務経験（3年以上）
・ブランドの世界観づくりに携わった経験
・「なぜこの商品やコーディネートが響くのか」を自身の言葉で論理的に語れる方【歓迎要件】
・商品構成、数量計画、販売計画の立案
・運用経験
・撮影現場の進行
・ディレクションやスタイリング経験
・SNSやECサイトの運用経験、EC主体ブランドでの実務経験【求める人物像】
・ANDREA & Co.の世界観に共感できる方
・感性とロジックの双方を活かして成果を出したい方
・主体的に動き、チームで協力して成果を追求できる方

【必須要件】
・レディースアパレル領域におけるMDとしての実務経験（5年以上）
・データ分析およびトレンドリサーチの実務経験
・メーカーや工場との直接交渉
・折衝の経験【歓迎要件】
・ECやD2C領域でのMD経験
・商品構成の設計やMDマップ作成の経験
・複数ブランドの並行管理経験【求める人物像】
・数値データと感性の両面を活かして成果を追求できる方
・主体的に課題を見つけ、動きながらスピード感を持って実行できる方
・変化を楽しみ、自走して新しい仕組み作りに取り組める方

【必須要件】
・MDまたはバイヤーとしての実務経験（通算5年以上目安）
・ブランドの世界観設計、スタイリング、撮影ディレクションの実務経験
・「売れるもの」から逆算して発想できるマーケットイン思考
・複数業務を柔軟に横断できる対応力【歓迎要件】
・新規ブランド立ち上げの主導経験
・インフルエンサー連動ブランドやD2C
・EC起点ブランドの経験
・複数ブランドの並行運営経験【求める人物像】
・好奇心が旺盛で自走できる方
・指示を待つのではなく主体的に仕事を作りに行ける方
・感性とロジックの双方を活かして成果を追求したい方

【必須要件】
・デジタルメディアのプロデュースまたはマーケティング実務経験（3年以上）
・媒体公式SNSアカウント（Instagram、TikTok等）の運用
・ディレクション経験
・タイアップ施策の企画や進行管理経験
・事業における売上目標や施策予算の管理経験
・Google Analyticsを活用したWebサイトのPDCA運用経験
・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint中級以上）
・Z世代のインサイトやSNSトレンドに詳しくマネタイズにつなげる発想ができる方【歓迎要件】
・雑誌編集や女性向けファッション業界での実務経験
・縦型動画やSNS動画の企画
・ディレクション経験
・インフルエンサーマーケティングの実務経験【人物像】
・ソーシャルメディアを日常的に活用し、幅広いトレンドに関心がある方
・高いコミュニケーション能力と機転を活かしてチームを盛り上げ牽引できる方

【必須要件】
・レディースアパレルを中心としたファッション系ECでのマーケティング実務経験（5年以上）
・売上目標（KGI）達成に向けた戦略立案、KPI管理（売上
・CVR
・LTV等）、PDCA推進の経験
・Web広告、SNS、メルマガ、LINEなどマルチチャネルを活用した販促施策の企画
・実行経験
・Google Analytics 4（GA4）やBIツールを用いたデータ分析に基づく具体的な改善アクション立案経験
・社内外の関連部署を巻き込みプロジェクトを推進したリーダーシップ経験【歓迎要件】
・CRM施策の企画運用経験や自社ECの運営
・販促経験
・SQLの使用経験やSearch Consoleを活用した自然検索流入の分析経験
・年商10億円規模以上のEC事業に携わった経験【求める人物像】
・データドリブンで物事を考え、数値をもとに自ら課題発見と改善提案を行える方

【必須要件】
・社会人経験3年以上
・雑誌またはWebメディアでの実務経験1年以上
・公式SNS（Instagram、TikTok、YouTube、LINEなど）の運用経験
・PCスキル（Word、Excel、PowerPointの中級以上）【歓迎要件】
・ビューティ、ファッション、ライフスタイル系コンテンツの編集
・ライティング経験
・CMSを活用した入稿作業経験やWebタイアップコンテンツの編集経験
・取材
・撮影（動画
・ライブ配信含む）のディレクション経験やショート動画編集経験
・Webメディア運用における基礎的なSEO知識【求める人物像】
・円滑なコミュニケーションとチームワークを重視できる方
・ビューティや最新のトレンド、各種SNSに深い関心がある方これまでのメディア経験を活かし、コンテンツ発信力を高めたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・大学卒業以上の学歴
・アパレル、ファッション、スポーツ、ライフスタイル等におけるリテール
・店舗運営の実務経験（5年以上）
・店舗または複数店舗のマネジメントおよびスタッフ育成経験
・売上、KPI、予算管理、VMD、在庫管理に関する実務知識
・経験
・PCスキル（Excel、PowerPointでの数値
・資料管理）【歓迎要件】
・英語を使用した業務経験
・高い営業意識と数値達成へのコミットメント
・高い課題発見
・解決能力および社内調整
・コミュニケーション力

【必須要件】
・事業会社での広報
・PR、新聞社の経済部記者、または出版社の編集者としての実務経験（目安5年以上）
・高いコミュニケーション能力と向学心をお持ちの方
・1人のプロフェッショナルとして主体的に行動し、チームワークを大切にできる方
・下記いずれかの語学スキルをお持ちの方　1. 英語ネイティブで英文プレスリリース等の作成能力＋日常会話レベル以上の日本語力　2. 日本語ネイティブで和文プレスリリース等の作成能力＋英語ライティング力（TOEIC800点目安）※応募時に和文
・英文両方のレジュメ提出が必要です。【求める人物像】
・多角的な視点で情報
・話題を抽出し、正確かつ魅力的な発信ができる方
・変化の速い環境下で多様な関係者と連携し、柔軟に業務を推進できる方

【必須条件】
・靴、バッグ、アクセサリー等、雑貨商品の生産管理経験（3年以上）
・国内外の仕入先や工場との折衝
・管理経験（原価
・納期
・品質）
・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint等）【歓迎条件】
・直貿（直接貿易）での生産管理経験、海外工場との直接折衝経験
・中国や東南アジア等の生産背景に関する知見、新規工場
・仕入先の開拓経験
・複数ブランドを横断した生産管理の実務経験【求める人物像】
・雑貨の商品やモノづくりが好きな方
・自ら仕入先や工場に働きかけ、課題解決まで主体的に動ける方
・生産側の観点からブランドへ積極的な提案ができる方