東海のアパレル販売の（3ページ目）転職・求人情報一覧

必須：リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上どちらかに該当：正社員としての就業経験2年以上（業種不問）or アパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）

販売経験1年以上ある方。ファッション
・アパレル業界で頑張りたい方！

【必須経験】■販売接客経験※語学やアパレル販売経験は必須ではありませんのでアパレル
・ファッションにご関心のある方はぜひご応募ください。【歓迎いたします】外国語（特に中国語）と日本語で接客対応が出来る方例)外国語：日常会話ができる方　 日本語：N1相当のビジネス会話
・日常会話ができる方

業界問わずでなにかしらの接客経験がある方 ※これからファッション販売を始めたい方も歓迎！

・洋服や靴など、アパレルや雑貨に興味がある方
・前向きにいろいろなことに挑戦してみたい方
・未経験でもOK！アパレル業界へチャレンジしたい方
・人とコミュニケーションをとることが好きな方
・誰とでも分け隔てなく接し、気遣いができる方

・ファッション関連の販売経験がある方（雇用形態
・年数は不問）※正社員として、長く活躍し続けたい方。【オススメ】☆定年まで働ける職場です☆”長く働いてほしい”ということにこだわっています。正社員採用を積極的に行ない、ずっと活躍できる環境を整えています。産休
・育休制度。毎年10人以上の取得実績があります。年間休日120日、転居を伴う転勤なし、イベント時以外の残業は月平均10時間程などの待遇を揃えています。販売スタッフとして輝いてきたエリアマネージャーが企画
・実践する研修も充実。販売スタッフの半分以上が未経験からのスタートでしたが、“商品知識がなくても安心”と好評です

・社会人経験が2年以上ある方
・接客経験がある方歓迎
・販売経験がある方優遇

【必須要件】中価格帯以上のアパレル販売経験2年以上～【歓迎要件】採寸経験、百貨店勤務経験

【必須】
・ファッション
・アパレル業界での販売経験2年以上
・店舗でリーダー、サブの経験がある方【歓迎スキル】
・セレクトショップでのご経験がある方

【必須】
・接客
・販売経験【歓迎】
・アパレルの販売経験
・ファッションアイテムの販売経験【人物像】
・ファッションが好きな方
・地元でキャリアを築きたい方【活かせる経験
・スキル】
・接客販売経験
・アパレル販売経験
・コーディネート提案力