正社員の（99ページ目）転職・求人情報一覧

■ファッション業界での販売経験1年以上【求める人物像】
・リーダーシップのある方
・スキルアップを目指している方
・ラグジュアリーブランド経験者　尚可

■サービス業／販売業経験 5年以上■マネジメント経験　5年以上■化粧品販売経験■コスメ
・コスメ雑貨販売経験者歓迎

・接客経験がある方（ファッション、飲食等）
・お客様に対して明るい対応、元気なお声がけができる方
・真面目に業務に取り組んでいただける方

【必須】
・1～2年（最低限）以上のアパレル販売経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・接客、販売経験者
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者

【必須経験】◆単品通販、D2C業界、通販業界いずれかの代理店もしくはメーカーとしてWeb広告運用の実務経験がある方◆デジタルマーケティングの知見をお持ちの方◆計測システム周り（adjust、アドエビス）の知見をお持ちの方【歓迎経験】◆広告代理店、メーカーでの実務経験 3年以上（売上10億規模）◆広告予算月間1億円以上の運用経験を有する方◆マネジメント経験
・チームリーダーとしてメンバーを率いての成果創出経験がある
・メンバーのスキル
・ノウハウ強化などの育成経験がある

■化粧品販売経験　3年以上

【必須】
・1年以上のアパレル販売経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・接客、販売経験者
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者

【必須】
・1年以上のアパレル販売経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・接客、販売経験者
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者

【必須経験】■店長または副店長の経験（百貨店展開ブランドやセレクトショップ、ジュエリー、コスメ等）■顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる方■ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方、優遇（人気コーヒーチェーン
・テーマパーク、ホテル、航空業界等）【求める人物像】■高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス■課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績■中長期を見据えた顧客構築■アパレル販売経験者歓迎

・接客の経験がある方
・一つの会社で2年以上のご経験がある方、歓迎「補足」
・昨年より、接客スタイルを1名の販売員が対面で着席しながらお客様へご案内する方式に切り替えており、スタッフ増員が必要となっての募集です。このスタイルでの販売は1人では成立しません。周りのスタッフのサポートが必須で、何よりチームワークが大切となります。
・同社では目標設定はしますが、個人ノルマはなく、売上を作る事よりチームでお客様をお迎えし、お買い物を楽しんでいただくことをもっとも大切にしています。※入社1ヵ月は東京本社での研修となります。