マーケティング・PR・EC、育休・産休制度ありの（3ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・Excelを使用した事務やアシスタント業務の実務経験2年以上【歓迎】
・データ集計や分析業務が得意な方
・WEBサイト制作の知識
・経験のある方
・Webデザインやコーディングの経験がある方【人物像】
・細かい作業を丁寧にこなせる方
・コミュニケーション能力が高い方
・WEB業界でキャリアアップしたい方【活かせる経験
・スキル】
・事務
・アシスタント経験
・データ分析スキル
・WEB制作の知識

【必須】
・Webデザイナーとして3年以上の実務経験（コーディング含む）
・UX/UIデザインに関する知識
・Word/Excel等の基礎的なPCスキル
・各部門と連携して業務を推進できる方【歓迎】
・ビューティー系ECサイトでの業務経験
・薬事に関する知見【人物像】
・クリエイティブへの探究心がある方
・ユーザー視点でデザインできる方【活かせる経験
・スキル】
・Webデザイン経験
・UX/UIスキル

【必須】
・Shopify運用経験1年以上
・商品登録、出荷指示、販促準備、CS対応、メルマガ作成が可能な方【歓迎】
・EC運用経験3年以上
・KPIを踏まえた販促企画
・提案経験
・アパレル販売経験【人物像】
・ファッション
・ライフスタイルに興味がある方
・主体的に業務改善に取り組める方
・チームで協力して仕事を進められる方【活かせる経験】
・ECサイト運営全般
・デジタルマーケティング
・データ分析経験

【必須】
・ECサイトにおけるコンテンツ制作
・運用または進行管理の実務経験
・正確性を重視し複数案件を並行して推進できる方
・主体的に課題を見つけ改善提案ができる方
・売上やKPIを意識しながら事業成長に貢献したい意欲のある方【歓迎】
・WEB広告関連経験
・ECサイトのシステム知識や経験【人物像】
・柔軟な発想で前向きに活動できる方
・成長意欲が高くチャレンジ精神旺盛な方
・他者からの指摘を真摯に受け止められる方【活かせる経験
・スキル】
・Adobe CC（Photoshop
・Illustrator等）のスキル
・Google Analytics 4の運用経験
・メルマガやCRM施策の企画
・運用経験

変化する市場環境や多様化する顧客ニーズを捉え、自発的（プロアクティブ）に行動できる強力なリーダーシップをお持ちの方を求めています。【必須要件】
・コミュニケーション、またはマーケティング分野におけるチームリーダー（マネジメント）としての実証された確かな経験
・日本のラグジュアリー市場、およびマーケティング
・コミュニケーションの原則に関する深い理解
・優れた語学力（上級レベルの英語力必須：本国HQとの連携やレポーティング、プレゼンテーションで使用）
・高いパフォーマンスを発揮するチームを構築
・育成できる能力【求める人物像】
・優れた対人スキルと卓越したプレゼンテーション能力を発揮できる方
・新技術やトレンドを敏感に捉え、競合他社と差別化したアプローチを常に探索
・試行できる方名門メゾンの未来を日本から共につくり上げる、熱意ある方のご応募をお待ちしております。

ブランドの世界観を理解し、データへの忠実さと配信品質の細部まで責任を持てる方を求めています。【必須要件】
・CRMまたはカスタマーマーケティングの実務経験（2年以上）
・論理的思考力と、成果にコミットして施策をやり切る実行力【歓迎要件】
・EC、または高級消費財
・ラグジュアリーブランドでの顧客コミュニケーション実務経験
・ロイヤルティプログラムの設計、運用、実行経験
・他部署のCRM担当者と連携してLTV向上施策に関わった経験【求める人物像】
・指示待ちではなく、オーナーシップを持って自ら課題への解決策を提案
・実行できる方
・配信ミスや入力ミスに敏感で、高いクオリティを維持できる確かな管理能力のある方
・データに基づき、冷静かつ客観的な議論ができる方ファンを増やす仕組みを自らの手で創り上げたい方のご応募をお待ちしております。

ラグジュアリーブランディングやファッションカルチャーへの深い理解を持ち、戦略的思考と現場実行力を兼ね備えた方を求めています。【必須要件】
・ラグジュアリー、ファッション、ビューティ、ライフスタイル業界におけるブランドマーケティングまたは統合型マーケティング経験（目安5～10年程度）
・360°キャンペーンのリードおよび部門横断プロジェクトのマネジメント経験
・デジタルメディアプランニング、エージェンシー管理、パフォーマンス分析の経験
・日本語ネイティブレベル、および英語ビジネスレベル（グローバル連携で使用）【歓迎要件】
・チームメンバーのマネジメント
・育成経験
・グローバル環境（マトリクス組織）での業務経験【求める人物像】
・ブランドへの情熱を持ち、チームを牽引する優れたリーダーシップを発揮できる方

【必須要件】
・アパレル関連業界におけるプロモーション業務経験（3年以上）
・英語を用いたビジネス交渉
・折衝の実務スキル（海外パートナーと英語で企画立案～実行まで推進できるレベル）
・社内外の多様な関係者を巻き込むプロジェクトマネジメント力
・調整力
・基本的なPCスキル（Adobe Illustrator、Excel等）
・非喫煙者であること（健康経営推進施策のため）【歓迎要件】
・スポーツアパレル業界での実務経験
・欧米やアジア圏（日韓中）など異文化背景を持つチームとのコミュニケーションを楽しめる方【求める人物像】
・スポーツやアスリートに深い敬意を持ち、ブランドの成長に情熱を注げる方
・学歴不問で、世界市場に向けて大きなインパクトを与えたい方

【必須要件】
・事業会社でのマーケティング戦略立案および実行の実務経験
・卸売業に関する実務経験
・メンバーのマネジメント経験【歓迎要件】
・化粧品または消費財業界での実務経験【求める人物像】
・自ら手を挙げて挑戦し、最後まで責任を持ってやりきる覚悟をお持ちの方
・部署や役職の垣根を越えて周囲を巻き込み、主体的に組織や事業を推進できる方
・前例のない領域へ積極的に挑み、組織とともに成長を目指せる方

【必須要件】
・アパレル業界におけるパターン作成の実務経験
・アパレルCADを使用したパターン設計
・作成経験
・非喫煙者であること（健康経営推進施策のため）【歓迎要件】
・スポーツウェア（競技用ウェア、アクティブウェア等）のパターン作成経験
・接着縫製を用いた高機能製品のパターン作成や開発実務経験【求める人物像】
・妥協のないパターンテクノロジーで新しい商品価値を生み出したい方
・現場での試作や検証を重視し、スピーディーにモノづくりを進められる方
・将来的にリーダーとして技術の標準化や後進の育成に携わりたい方
・学歴不問で、これまでのパターン制作実績と技術力を活かしたい方