東京都の正社員の（79ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・ファッション業界での販売経験【歓迎】
・バッグ
・レザーグッズの販売経験
・百貨店での就業経験
・第二新卒の方も歓迎【人物像】
・ブランドの歴史やクラフトマンシップに共感できる方
・お客様に丁寧な接客ができる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・インポートブランドでの販売経験
・顧客管理やVMDの知識
・接客マナーを大切にできる方

【必須】※ポートフォリオの提出をお願いします
・オフライン領域のデザイナー実務経験（3年以上）
・化粧品
・ビューティヘルスケア関連販促物のデザイン経験
・小売販売店での販促物のデザイン経験
・Illustrator、PhotoshopなどAdobe系ソフトの実務経験
・Google Sheets／Slidesの基本操作【歓迎】
・部門横断的なプロジェクトでのデザイナー経験
・課題発見
・問題解決力【人物像】
・チームワークを大切にできる方
・主体的に行動できる方

【必須】
・日本のアパレル
・SPA
・百貨店商流に精通している方
・OEM
・ODMの企画～生産～納品までの一連プロセスに強い方
・アジア工場（中国
・ベトナム等）と品質／納期／価格の交渉ができる方【人物像】
・顧客対応力のある方
・生産背景と管理能力を併せ持つ方
・リーダーシップのある方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルOEM営業経験
・海外工場との折衝経験
・チームマネジメント経験

【必須】
・人事経験3～5年以上【歓迎】
・英語
・中国語スキル
・評価制度の設計
・運用経験
・採用業務全般の経験【人物像】
・コミュニケーション力のある方
・主体的に行動できる方
・正確性を重視できる方【活かせる経験
・スキル】
・人事制度構築経験
・採用実務経験
・労務管理経験

【必須】
・ベンダーコントロール、PM経験3年以上（5名以上のチームまたは複数部門横断のPL／PM経験）上記を満たす方で以下いずれかの経験
・AWSを中心とした設計
・構築経験（3年以上）
・自身で設計、構築、運用した経験（オンプレ含む）
・Webシステム／スクラッチ開発でのインフラ要件定義
・設計
・非機能要件を含む設計
・構築経験【歓迎】
・オブザーバビリティを踏まえた監視
・運用設計経験

【必須】
・化粧品
・美容業界での商品企画経験
・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint）【歓迎】
・英語
・中国語
・韓国語で商談可能な方
・小さな組織での商品開発経験
・Photoshop／Illustrator／Canva等のスキル【人物像】
・トレンドに敏感でクリエイティブな発想ができる方
・チームで協力して仕事を進められる方
・美容や化粧品に情熱を持っている方【活かせる経験
・スキル】
・化粧品の商品企画経験
・OEM企業との折衝経験
・ブランディング経験

【必須】
・販売又は接客経験
・スタッフマネジメント経験尚可【優遇】
・アパレル販売経験者
・語学力（英語
・韓国語）のある方

【必須】
・消費財に関するマーケティングの企画
・実行経験（広告代理店
・事業会社問わず）
・顧客データをもとにした施策の企画立案
・運用
・効果検証経験【歓迎】
・化粧品
・健康食品
・女性向け消費財のCRM経験
・リアル店舗に関わるCRM
・CX設計経験
・顧客セグメントに基づいたシナリオ設計経験【人物像】
・お客様視点
・現場視点で考え行動できる方
・他部門とスムーズにコミュニケーションできる方
・データに基づいた提案ができる方

【必須】
・Eコマース領域に関わる基礎知識
・eCRMツールを活用したマーケティング業務経験（2年以上が望ましい）
・施策改善活動（データ分析～企画立案
・実行
・効果検証）の実践スキル【歓迎】
・成長意欲が高くチャレンジを楽しめる方
・逆境に直面しても粘り強く取り組める方
・顧客視点で発想し目的思考で行動できる方【人物像】
・チームワークを尊重できる方
・自ら学び成長し続けられる方

【必須】
・研修業務（企画立案～運用実施）経験（3年以上）
・部内
・各部とのコミュニケーション能力、折衝力、調整力
・PCスキル（Word、Excel、Outlook等）【歓迎】
・小売業での人事経験
・計画的に業務をやり抜く力、状況変化への柔軟性【人物像】
・社員の成長を支援することにやりがいを感じる方
・主体的に企画提案できる方【活かせる経験
・スキル】
・階層別研修の企画運営経験
・Eラーニング運用経験
・研修効果測定の経験