【東京都】New Balance/店長・サブ・マネージャーの正社員募集/年収370万~
# New Balance
店長・サブ・マネージャー
東京都
年収 : 3,700,000~
こんな人にオススメ
【必須経験
・スキル】
・SPA、ブランドビジネスにおけるシューズ
・アパレル販売スタッフ経験 2年以上
・スポーツブランド、ファッションアパレル
・雑貨、セレクト系ショップでの接客
・販売経験
・ファッション業界でのマネジメント経験(店長、副店長)
こんな人にオススメ
【必須】※いずれか
・事業会社でブランドマネージャーや事業責任者経験(2年以上)
・コンサルや広告会社にてクライアントの事業戦略策定経験(2年以上)【歓迎】
・toC商材のブランドマネジメント経験
・デジタルプロモーション含むマーケティング戦略立案経験
・プロジェクトマネジメント経験【人物像】
・自ら課題を発見し解決に向けて行動できる方
・チームで成果を出すことに喜びを感じる方【活かせる経験
・スキル】
・事業戦略立案経験
・商品企画開発経験
・マーケティング戦略経験
こんな人にオススメ
【必須】
・レディースアパレルデザイナー2年以上
・オールアイテムの取り扱い経験
・意欲
・柔軟性、フットワークの軽さ
・10代後半~の女性のファンをターゲットにしたい方【歓迎】
・Illustrator操作経験
・Photoshop操作経験【人物像】
・トレンドに敏感な方
・SNSでの情報発信に興味がある方
・若い世代のファッションに理解がある方【活かせる経験
・スキル】
・仕様書作成経験
・OEM/ODM先との折衝経験
・展示会企画経験
こんな人にオススメ
・コーポレート広報経験 3年以上 └取材や文章作成、校正経験
・社内イントラネットの運用経験 3年以上 └記事作成、社内イベントの企画/運営 等
こんな人にオススメ
【必須スキル
・経験】以下の実務経験がある方
・PC、タブレット等機器のキッティング
・ヘルプデスク(PC、タブレット、MS Office等)の問い合わせ対応
・各種アプリケーションのインストール
・MS Officeの知識があること【歓迎スキル
・経験】以下いずれかの経験をお持ちの方
・サーバースキル Windows/Linux系サーバの構築スキル、運用管理(性能管理
・障害対応) スキルを保有していること
・サーバー運用経験 Windowsサーバの運用管理経験を保有していること
こんな人にオススメ
【必須スキル
・経験】
・社会人経験5年以上
・設備修繕業務の経験(未経験者では難しい業務となります)
・Word、Excelの実務での使用経験
こんな人にオススメ
【必須スキル
・経験】
・接客販売経験
・コツコツとした作業を厭わない方
・スケジュール管理が出来る方
こんな人にオススメ
【必須スキル
・経験】
・経営課題、業務課題の解決のために業務改善、構造改革を企画
・提案
・実行した経験5年以上(ITのバックグラウンドは不問です)【歓迎スキル
・経験】以下のいずれかに該当する方
・事業会社において、DX推進、経営企画、事業企画等、全社視点で企画、改革に携わった経験がある
・自らが企画した提案を経営層にプレゼンした経験がある
・システム構築におけるプロジェクトマネジメントの経験がある
・コンサルティング会社などで、デジタル化の推進、業務改革プロジェクトに参画した経験がある【仕事の魅力】
・やる気のある方には挑戦できる機会を提供し、成長をサポートします。
・DXを推進するに当たり、将来を見据えた最先端の知識を得られる機会があります。
・自らが考えた企画を経営トップに直接プレゼン、アピールする機会があります。
こんな人にオススメ
【必須】
・広告代理店またはインハウスでの広告運用経験5年以上
・各種広告効果測定ツールの知識と経験
・Google
・Yahoo
・Meta
・LINE広告の運用経験
・事業PLのマネジメント経験
・単月5000万円以上の広告運用経験【歓迎】
・SEOのディレクション経験
・LPの制作経験
・単月1億円以上の広告運用経験
・組織のマネジメント経験【人物像】
・データドリブンで意思決定できる方
・スピード感を持って業務を推進できる方
・新しい施策に積極的にチャレンジできる方
こんな人にオススメ
※未経験OK(眼鏡やファッションに興味がある方)※Instagramフォロワー3,000人以上(※tiktok, youtube, twitter, 小紅書(RED)で同等のチャンネル登録数やフォロワー数の場合も応募可)