関東の転勤なしの（25ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】外国籍の方は日本語必須ファッション業界での店舗運営
・マネジメント経験ないしはリユース業界での店舗運営経験外国人のお客様も多いため英語を必要とする場面にアレルギーが無い、今までの販売経験の中で対応した経験がある方【歓迎】日常英会話スキルラグジュアリーブランドでの販売経験SNSが得意な方

【必須】
・レディースパターン経験6年以上（即戦力になる方）
・フルアイテムのパターン経験
・CAD（東レクレアコンポ2）での業務経験
・PCスキル（特にExcel）がある方【人物像】
・ブランドの世界観を理解し、デザイン意図を正確にパターンに落とし込める方
・細部にまでこだわりを持ちクオリティを追求できる方
・企画チームやデザイナーと円滑にコミュニケーションが取れる方【活かせる経験
・スキル】
・デザイナーズブランドでのパターン経験
・外注パタンナーの管理経験
・トワル作成やフィッティング経験
・仕様書作成のスキル

【必須】
・ファッション業界でのPR実務経験（3年以上）
・予算責任またはチームマネジメント経験
・プレスリリース、企画書の作成経験
・SNS（Instagram、X、TikTok等）を活用したプロモーション経験
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）【歓迎】
・グラフィックデザインツール（Photoshop、Illustrator等）の基本操作スキル
・動画コンテンツ制作に関する基礎知識【人物像】
・ストリートカルチャーへの理解と愛がある方
・トレンドに敏感でクリエイティブな発想ができる方
・メディアやインフルエンサーと信頼関係を築ける方【活かせる経験
・スキル】
・イベント企画
・運営の実績
・効果測定
・分析に基づくPDCA運用経験
・インフルエンサーマーケティングの実績

【必須】
・Amazonベンダーセントラルの運用実務経験（1年以上）※EC運用経験がなくともAmazonVC経験のみでもご応募可能
・楽天市場（RMS）の運用実務経験
・アパレルまたはトレンド商材でのEC運営実務経験【歓迎】
・卸売（ホールセール）と直販（D2C）の両方を理解している方
・Photoshop等での簡易的なバナー修正やHTML/CSSの基礎知識
・チームマネジメントまたは後輩育成の経験【人物像】
・EC事業の成長をリードする気概のある方
・データに基づいた戦略立案と実行ができる方
・社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方【活かせる経験
・スキル】
・Amazon広告やRPPの運用経験
・商品ページ制作ディレクションの実績
・在庫管理や仕入れ計画の策定経験

【必須／歓迎条件】
・コーポレート部門における幅広い業務経験、知見をお持ちの方
・プレイングマネージャーとして管理部体制を構築していただける方
・小売業界での業務経験がある方

【必須要件】
・店舗KPIの設計や改善に従事されたご経験のある方
・現場で起こる複雑な事象を分解し、事実と解釈を切り分けて構造的に考えられる方
・エリアマネージャー、スーパーバイザーとして店舗マネジメント経験のある方
・仲間の成長やブランド価値の向上に、心からワクワクできる方
・現場の熱量を大切にする行動力と柔軟性のある方【歓迎要件】
・フィットネス、ホテル等、「ホスピタリティ」を軸としたビジネスにおけるエリアマネージャー、スーパーバイザーのご経験
・数十店舗規模の店舗マネジメント経験

■必須要件
・LINEやチャットなどのテキストツールを活用した顧客対応経験（目安2年以上）
・ITツールに抵抗がなく、自ら効率的な進め方を考えて業務にあたれる方
・JULIA IVYやHBLの想いや理念に共感できる方■歓迎要件
・EC、物流領域でのカスタマーサポートのご経験
・ベンチャー企業やスタートアップ企業での業務経験
・美容やファッション、トレンドへの関心が高い方【このポジションの魅力】■「bot（自動応答）」ではできない、血の通った接客
・「人力」の対応を大切にしています。あなたの言葉がオーナー様の背中を押し、人生を変えるきっかけになります。■導入サロンの「成功報告」が直接届くやりがい
・「売上が上がった！」という喜びの声を実感できます。■「ただの事務」で終わらない、幅広いキャリア
・他部署と連携しブランドを育てる、事業を動かす経験ができます。

■必須要件
・顧客に付加価値を提供する接客
・販売
・サービス業の経験（目安2年以上）例：アパレル、コスメ販売、高単価商材の販売、トレンド感のある飲食店などの店舗スタッフ
・店長
・副店長経験など■歓迎要件
・美容やファッション、トレンドへの関心
・自己投資への意識が高い方
・人に教えることが好き、成長を支えることにやりがいを感じる方
・数値管理の経験
・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint、各種クラウドツール）【このポジションの魅力】
・プロデュース力の発揮：　受講生をプロの「ブロウアーティスト」へ導き、サロンの立ち上げから成功まで支援できます。
・熱狂の最前線に立つ：　HBLブランドの熱量を、講習の現場で体感し創り上げることができます。
・キャリアのステップアップ：　「現場の接客
・販売スペシャリスト」から、「事業を動かすジェネラリスト」へ成長できる環境です。

【必須】
・ファッション業界での就業経験1年以上　※販売経験の方歓迎
・VASICをご存じの方【人物像】
・ブランドの世界観を理解し言葉とビジュアルで表現できる方
・自分のアイデアを発信し行動に移せる方
・チームワークを大切にし柔軟に対応できる方

【必要なスキル
・経験】
・Office製品を使った各種集計作業
・ドキュメント作成経験
・数字が好きな方以下のいずれかの経験をお持ちの方（複数あれば歓迎）
・小売、メーカー等でのブランドや事業の数値計画の管理、運営の経験
・小売、メーカー、広告会社等での営業職の経験【あれば尚可】
・通販企業でのマーケティングの経験
・SPSSなど統計ツールの活用経験【人物像】
・チャレンジマインドを持ち、明るく前向きな方
・社内関係者、関係会社等、相手の立場を理解し、最適解を探そうと努力できる方
・コミュニケーション能力が高く、雑多な業務も厭わずに取り組むことができる方
・売上目標や各種KPIに対して、真摯に取り組み、向上
・改善を行う姿勢を持つ方
・将来的にマネジメント業務に興味
・関心がある方
・当社のノウハウを理解
・習得し、よりよい方法（改善策）を考えられる
・提案できる方