正社員、髪型・髪色自由の（14ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・リーダー職
・副店長
・店長
・店舗管理等のマネジメント経験1年以上
・正社員経験2年以上（業種不問）またはアパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）
・全国転勤可能な方【歓迎】
・セレクトショップでの販売経験
・SNS発信経験がある方【人物像】
・ファッションが好きでお客様のファンづくりに情熱を持てる方
・キャリアアップを目指す意欲のある方【活かせる経験
・スキル】
・マネジメント
・店舗運営経験
・アパレル販売経験
・ディスプレイ
・VMD経験

【必須】
・リーダー職
・副店長
・店長
・店舗管理等のマネジメント経験1年以上
・正社員経験2年以上（業種不問）またはアパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）
・全国転勤可能な方【歓迎】
・セレクトショップでの販売経験
・SNS発信経験がある方【人物像】
・ファッションが好きでチームを盛り上げられる方
・自由なスタイルで働きたい方【活かせる経験
・スキル】
・マネジメント
・店舗運営経験
・アパレル販売経験
・ディスプレイ
・VMD経験

【必須】
・アパレルブランドにてリーダーやマネジメント経験2年以上【歓迎】
・店長経験者
・スタッフ育成経験者【人物像】
・ブランドの世界観を理解し発信できる方
・スタッフをまとめる力のある方
・数字意識を持って働ける方【活かせる経験
・スキル】
・店舗マネジメント経験
・スタッフ育成経験
・売上管理経験

■ストアマネージャー（店長）経験　　■課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績　■顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる　■店舗運営
・マネジメント
・人材育成経験　■計数
・コスト
・在庫管理ができる　■中長期を見据えた顧客構築 　以下のスキルがあれば尚可　ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での店長、マネージャー経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン
・テーマパーク等）

【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上（業種不問）or アパレル販売経験2年以上（雇用形態不問）

【必須】
・接客経験がある方（業界不問）【歓迎】
・アパレルや雑貨などの販売経験がある方【人物像】
・ブランドの世界観に共感できる方
・お客様にじっくり向き合った接客がしたい方
・おしゃれを楽しみながら働きたい方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル
・雑貨販売経験
・接客
・顧客管理経験
・SNS運用経験

【必須】
・アパレル販売経験をお持ちの方
・接客業務に興味のある方【歓迎】
・セレクトショップでの勤務経験
・百貨店での販売経験【人物像】
・ファッションが好きな方
・お客様に寄り添った接客ができる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験】
・アパレル販売経験
・コーディネート提案力
・顧客管理経験

【必須】
・アパレルや小売業での店舗運営
・販売経験
・Excelで販売実績の分析や効果測定ができる方
・運転免許【人物像】
・新しい取り組みにチャレンジ精神を持っている方
・コミュニケーション力があり周囲を巻き込みながら業務推進できる方【活かせる経験
・スキル】
・店舗運営経験
・ディベロッパー折衝経験
・販売分析スキル

【必須】
・海外営業経験（年数不問
・他業種可）
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点／IELTS6.5程度以上）
・Excel（VLOOKUP等）、Word、PowerPointスキル【歓迎】
・貿易関連業務経験【人物像】
・グローバルな環境で活躍したい方
・コミュニケーション力のある方【活かせる経験
・スキル】
・海外営業経験
・貿易実務経験
・英語コミュニケーション力

【必須】
・フットウェアまたはアパレルのマーチャンダイジング経験5～7年
・ネイティブレベルの日本語、ビジネスレベルの英語力【歓迎】
・パフォーマンスカテゴリー（ランニング
・陸上
・ハイキング
・アウトドア）での経験
・パフォーマンス活動への参加意欲【人物像】
・説得力あるコミュニケーション力を持つ方
・市場機会を創造的に活用できる方
・プレゼンテーション経験のある方【活かせる経験
・スキル】
・MD
・商品企画経験
・英語でのビジネスコミュニケーション
・市場分析
・競合調査能力