正社員、育休・産休制度ありの（90ページ目）転職・求人情報一覧

・インポート、ラグジュアリーブランドでの店長経験
・フルカテゴリー商材経験　※RTW経験必須
・百貨店経験、PUS出店計画等、交渉経験
・語学力あれば尚可

【必須】
・アパレル
・ファッション販売経験1年以上～必須（※雇用形態相談可）【歓迎】
・ファッション
・アパレル業界での経験【人物像】
・明るくコミュニケーション力のある方
・チームワークを大切にできる方

・百貨店、時計販売、高額品販売、航空系、ウェディングプランナー、ホテル
・旅館などでのサービス業のご経験
・PC基本操作（エクセル、パワーポイント）ができる方※Excel入力レベル【歓迎条件】
・TOEIC600点以上、英語での接客経験2年以上
・中国語での接客経験

【必須】
・アパレル販売経験
・Word、Excel、PowerPointの基礎操作【歓迎】
・セレクトショップでの販売経験
・同テイストのブランドでの経験【人物像】
・積極的なコミュニケーションが取れる方
・ファッション感度の高い方
・キャリアアップ意欲のある方【活かせる経験
・スキル】
・レディースアパレルの販売経験
・百貨店や商業施設での接客経験
・VMDやディスプレイの知識

【必須】
・アパレル販売経験
・Word、Excel、PowerPointの基礎操作【歓迎】
・セレクトショップでの販売経験
・同テイストのブランドでの経験【人物像】
・積極的なコミュニケーションが取れる方
・ファッション感度の高い方
・キャリアアップ意欲のある方【活かせる経験
・スキル】
・レディースアパレルの販売経験
・百貨店や商業施設での接客経験
・VMDやディスプレイの知識

【必須】
・アパレル販売経験
・Word、Excel、PowerPointの基礎操作【歓迎】
・セレクトショップでの販売経験
・同テイストのブランドでの経験【人物像】
・積極的なコミュニケーションが取れる方
・ファッション感度の高い方
・キャリアアップ意欲のある方【活かせる経験
・スキル】
・レディースアパレルの販売経験
・百貨店や商業施設での接客経験
・VMDやディスプレイの知識

【必須】（すべて必須です）■ファッション、アパレル業界での店長のご経験■子供服の経験がある方■高卒以上※経験年数は不問です。【尚可】※百貨店での販売経験のある方※衣料品の補修経験
・スキルがある方

【必須要件】
・海外での小売業、ブランドビジネス、または消費財業界における事業開発経験
・海外出店、現地法人設立、または海外現地事業の立ち上げに関する実務経験
・英語による高度なビジネス交渉
・契約折衝の実務経験
・複数の社内外関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験【歓迎要件】
・アジア諸国でのビジネス
・現地赴任経験やFC
・代理店スキーム構築経験
・インテリア、雑貨、アパレル等のリテール業界経験や海外EC運営経験【求める人物像】
・不確定要素の多い環境でも自ら課題を発見し主体的に行動できる方
・泥臭い業務も含めて強い当事者意識を持って取り組める方世界にブランドを広げていきたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・システム開発の実務経験（言語不問）
・Pythonに関する基礎知識
・生成AI（Gemini、Claudeなど）を日常的に業務や個人で活用されている方※マネジメント経験やAI開発の実務経験自体は不問です。【歓迎要件】
・Claude CodeやCodexなどAIエージェントの活用
・開発経験
・業務改善、自動化ツール開発、DX推進の経験
・セキュリティに関する知識【求める人物像】
・新しい技術に興味があり、自ら手を動かして価値を生み出したい方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方
・現場の困りごとを解決し、ユーザー目線で改善に取り組める方AIを活用して事業や組織に変革を起こしたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・社内SEとしての業務経験（総務部門でのIT担当や兼務経験も可）
・ユーザー部門の立場や心情に配慮した丁寧なコミュニケーション能力【歓迎要件】
・インフラエンジニアとしての実務経験
・PCのキッティング、テクニカルサポート、障害対応の経験
・店舗のオフィスネットワークやOA機器の運用管理経験
・Active Directory、サーバー、ネットワークの構築および保守運用経験
・VMwareなどの仮想化技術やAWS
・Azure等のクラウド環境の構築
・運用経験【求める人物像】
・メンバーと連携しながら柔軟に業務を進められる方
・IT視点から業務効率化や現場の改善に主体的に取り組みたい方自由度が高く風通しの良い環境でステップアップしたい方からのご応募をお待ちしております。