契約社員、転勤なしの（9ページ目）転職・求人情報一覧

・障がい者手帳をお持ちの方
・基本的なPCスキル（Word、Excel、の基本操作、データ入力、メール操作など）
・事務業務経験者は優遇致します

・事務またはデータ入力業務の経験（1年以上）
・基本的なPC操作
・Microsoft Office（Outlook、Excel、PowerPointなど）の基本的なスキル
・SAPの使用経験があれば尚可

【必須スキル】
・基本的なPC操作ができる方（Excel、Word、PowerPoint）
・一般企業での事務経験、オフィスワーク経験
・英語スキル（読み
・書き
・スピーキング）【求める人物像】
・社内外の方とコミュニケーションを取り、業務を進めることができる方
・報告、連絡、相談をしながら業務を遂行できる方
・英語が飛び交う環境に抵抗の無い方（英語スキルのある方は歓迎します。）

【必須】
・Illustrator／Photoshopを使用した実務経験（2年以上）
・仕様書作成
・OEM／ODM企画～納品フロー理解【歓迎】
・キャラクター
・テーマパーク商材のデザイン／制作経験
・プレゼン
・進行管理の経験【人物像】
・キャラクターやエンタメコンテンツが好きな方
・細部にこだわりながらスピーディーに対応できる方
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方【活かせる経験
・スキル】
・雑貨やファッション小物のデザイン実績
・OEM工場との折衝
・調整経験
・キャラクターライセンス関連の知識

アパレル販売経験
・ 直営店 または 百貨店 勤務経験顧客は皇室をはじめ、各界のVIPが多数いらっしゃいます。一流のお客様をおもてなしする洗練された接遇力が求められます。そのため常に自分自身を磨いていけることが魅力です。自社が誇るアトリエスタッフの技術力は業界トップレベル。エレガントかつファッショナブルな商品を、自信をもって販売できます。

【必須】
・ファッション業界での就業経験1年以上　※販売経験の方歓迎
・VASICをご存じの方【人物像】
・ブランドの世界観を理解し言葉とビジュアルで表現できる方
・自分のアイデアを発信し行動に移せる方
・チームワークを大切にし柔軟に対応できる方

物事を論理的に捉えてスケジュールや規律を厳守でき、柔軟な発想と熱意を持って周囲を巻き込みながら自発的に行動できる方を求めています。【必須要件】
・ファッション
・アパレル店舗での販売および運営実務経験
・アパレル業界における営業、またはSV（エリアマネージャー等）の実務経験が3年以上ある方
・ビジネスにおけるPCの基礎知識（Excel、Word等）【歓迎要件】
・衣類をメイン商材としたアパレル企業での勤務経験
・店長またはそれに準ずる立場での店舗マネジメントやスタッフ育成の経験
・複数店舗の統括、または本部と密に連携したプロジェクト業務の経験【求める人物像】
・多くの人を巻き込み、円滑なコミュニケーションを取りながら業務遂行ができる方
・急な状況の変化にも臨機応変、かつフレキシブルに対応できる方
・社会人としての常識を備え、スケジュールを厳守して誠実に仕事に向き合える方

【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人事部または経営企画での業務経験
・人材紹介会社でのご経験（エグゼクティブクラス担当、ヘッドハンティング等）【歓迎】
・経営層との折衝経験
・採用戦略立案経験
・主体的に考え行動し、課題解決に取り組める方
・企業理念やパーパスに共感し、組織成長に貢献したい方【こんな方におすすめ】採用業務の枠を超え、経営に近い立場で組織づくりに携わりたい方。

【必須】
・小売流通業でのディストリビューター経験（3年以上）
・データ分析に基づく在庫調整経験
・数値管理およびロジカルな分析力【歓迎】
・店舗の状況やブランド特性を踏まえた判断ができる方
・業務改善や仕組み改革に前向きに取り組める方

【必須】
・化粧品または健康食品の企画開発経験（3年以上）【歓迎】
・OEMでの企画開発経験【人物像】
・意欲的に業務に取り組める方
・発想力があり、新しい価値創出が得意な方
・トレンドに敏感で化粧品に関心の高い方
・商品企画を通じて顧客価値の提供に貢献したい方