東京都の正社員の（87ページ目）転職・求人情報一覧

【必須要件】
・企業法務の実務経験（目安：1年以上）※総務部門での法務兼務、または法律事務所でのパラリーガル経験をお持ちの方も対象です
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）【歓迎要件】
・上場企業または上場子会社での法務実務経験
・弁護士資格保有者、または大学の法学部を卒業された方【求める人物像】
・経営に近い距離でスピード感と裁量を持って働きたい方
・和装やウェディングなど文化性の高い事業
・サービスに興味
・関心をお持ちの方
・法務領域から事業やブランドのブレイクスルーを直接支えたい方経験範囲を広げながら組織の成長に貢献したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・レディースアパレルデザイナーとしての実務経験（目安5年以上）
・Illustratorの中級レベル以上の操作スキル
・PC基本スキル（Excel、PowerPoint、Wordの初級レベル）【歓迎要件】
・アパレルメーカーやOEM／ODMメーカーでのデザイナー経験
・雑貨やキッズ向けのデザイン実務経験
・ショッピングセンター（SC）系や駅ビル系ブランドでの実務経験（ミドルミドルプライス以下）【求める人物像】
・ブランドの世界観を理解し、クリーンなカジュアルデザインを追求できる方
・これまでの経験を生かしつつ、新しいカテゴリーや業務領域へ積極的に挑戦したい方
・社内外のメンバーや取引先と良好な関係を築き、スムーズに商談
・進行ができる方成長中のライフスタイルブランドで幅広く活躍したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須】ファッション業界での販売経験（ラグジュアリー　ジュエリー、アパレル、コスメ業界）【歓迎】顧客ビジネス経験、英語、中国語優遇

【必須要件】
・事業会社の情報システム部門、またはSIer/MSPでの実務経験（目安5年以上）
・クラウドサービスやSaaS（Google Workspace、Microsoft 365等）の管理
・運用経験
・ID管理および認証基盤（SSO等）の設計または運用経験
・情報セキュリティ施策の企画および実装経験
・小規模チームのマネジメント経験、またはリードとしてメンバーを動かした経験【歓迎要件】
・複数拠点
・グローバル環境でのIT管理経験
・大規模なグループウェア移行やゼロトラストに基づくアクセス制御の導入経験
・ITガバナンス、IT全般統制（ITGC）、ISMS等の実務経験【求める人物像】
・対話を重ねながら柔軟に自身の役割や運用体制を構築していける方
・ルールを作るだけでなく、現場が実行
・運用できる形に落とし込める方

【必須要件】
・事業会社またはコンサルティングファームにおけるプロジェクトマネジメント経験（複数部門横断規模）
・複数プロジェクトの並行推進経験
・業務部門を巻き込んだ業務改革
・プロセス改善の実務経験（定着まで関与した経験）
・生成AIを自ら日常的に活用
・試行している方
・ベンダーコントロール経験（要件定義から検収まで）【歓迎要件】
・経営層への報告
・提言経験やパッケージ／SaaSの導入経験（Fit to Standard）
・製造
・小売
・D2C業界での業務改革、店舗
・SCM
・EC等の領域知識
・データ基盤の業務活用推進経験やShopifyに関する知見【求める人物像】
・理論だけでなく現場の実行可能性から逆算し組織を動かせる方
・業務部門の目線に立ち、代替手段や標準機能を活かした提案ができる方
・1人部署の立ち上げフェーズを楽しみ、自ら運用定着まで落とし込める方

【必須】
・大学、大学院、短期大学、専門学校のいずれかを卒業している方
・人と接する仕事をしていた方（ 接客、販売、営業などをホスピタリティを大事にして従事された経験があること）
・ファッションへ興味関心が高い方【尚可】
・ファッション業界での接客販売経験

【必須要件】
・ファッション業界におけるVMD実務経験（目安5年以上）
・ビジネスレベルの英語力（パリ本社との交渉
・折衝
・連携業務で使用）
・PCスキル（Excel、Word、PowerPointの実務経験）
・優れたコミュニケーション力、マルチタスク管理能力、タイムマネジメント力【歓迎要件】
・Photoshopなどのデザイン
・画像編集ソフトの使用スキル
・ラグジュアリーブランドやグローバル企業でのVMD統括経験【求める人物像】
・ブランドの世界観や顧客中心主義を深く理解し、妥協のないクオリティを追求できる方
・本社や各店舗、関係部署と良好な信頼関係を築き、円滑にプロジェクトを推進できる方
・結果重視の姿勢を持ち、予算やスケジュールを意識して効率的に行動できる方これまでのキャリアを活かし、グローバルブランドの価値向上に貢献したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・経理
・財務の実務経験（3年以上）
・月次
・年次決算を主体的に担当した経験
・PL管理および予実管理の実務経験
・メンバーの評価や育成、業務管理を含むマネジメント経験
・経営層へのレポーティング経験【歓迎要件】
・資金繰りや金融機関対応、監査法人対応の経験
・経営会議資料の作成や管理会計の実務経験
・業務フローの構築や業務改善を推進した経験【求める人物像】
・社長や経営陣と近い距離で、経営視点を持って会社の成長を数字から支えたい方
・プレイングマネージャーとして手を動かしながら組織を引っ張っていける方
・変化の多い環境を楽しみ、柔軟かつ主体的に仕組みづくりに取り組める方専門性を生かして成長企業の中核を担いたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・シューズまたはファッション業界（セレクトショップ含む）におけるホールセール（卸営業）経験（3年以上）
・基本的PCスキル（Word、Excel、PowerPointでの資料作成
・データ処理ができる方）【歓迎要件】
・量販店、GMS（総合スーパー）向けへの営業実務経験
・大手チェーン店本部への商談提案やVMD提案の経験
・スポーツ量販店や有名セレクトショップ等への営業
・交渉実績【求める人物像】
・指示待ちではなく、自ら考えて能動的にアクションを起こせる方
・社内外の多様な関係者とスムーズに意思疎通を図り、協調性を持って臨機応変に対応できる方
・トレンドや市場の動向に対して高い好奇心と柔軟性を持ち、前向きに挑戦できる方これまでの営業経験を生かし、ブランドの成長とともに自らも飛躍したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・ファッション
・アパレル業界における海外事業や海外拠点立ち上げ等の実務経験（3年以上）
・海外市場での新規販路開拓や事業拡大に貢献した実績
・ビジネスレベルの英語力（会議での議論
・交渉
・プレゼン
・メール対応等）
・PCスキル（Excel関数
・VLOOKUP
・ピボットテーブル、Word、PowerPoint）
・他部門や経営層と連携し、チームマネジメントを行った経験【歓迎要件】
・グローバルブランドでの海外進出
・開発プロジェクトの営業やマネジメント経験
・英語以外の語学スキル（中国語や韓国語など）
・海外（特にアジア主要国）での駐在や実務経験【求める人物像】
・異文化理解に基づいた高いコミュニケーション能力と責任感をお持ちの方
・柔軟性とスピード感を持ち、課題解決に向けて冷静に取り組める方世界に向けた挑戦に情熱を注げる方からのご応募をお待ちしております。