【東京都】Snow Peak/その他の正社員募集/年収650万~
Snow Peak
東京都渋谷区
年収 : 6,500,000~
更新日:2026-08-06 02:04:14
| 仕事内容 | その他 スノーピークの新設プロジェクト推進部長/AI・データ業務改革 新設部署「プロジェクト推進部」の初代部長として、システム ・データ ・生成AIを活用した全社横断の業務改革プロジェクトを推進していただきます。現行システムをベースに標準機能を活かしつつ、AI等の軽量な仕組みで業務手法を変革し、業務部門の伴走パートナーとして組織づくりと変革をリードするポジションです。 【具体的な業務内容】 ・改革プロジェクトの推進(計画策定、進捗 ・品質 ・コスト管理、情シスやベンダーのリード、経営層への報告) ・業務部門への伴走 ・社内コンサルティング(ヒアリング、プロセス可視化、標準機能やAIを活用した打ち手設計、現場の定着支援) ・AIを活用した業務効率化(生成AI前提のプロセス再設計、定型業務自動化、周辺ツールの企画 ・展開) ・全社横断プロセスの再設計とシステム最適化(過剰カスタマイズの抑止、標準機能への集約折衝) ・データ活用の推進(BigQuery等の基盤活用、店舗 ・在庫分析等の業務支援) ・プロジェクト運営の標準化、将来的なPM組織の構築 ・育成現場の実行可能性から逆算し、運用 ・定着まで自ら泥臭く落とし込める方を求めています。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ・事業会社またはコンサルティングファームにおけるプロジェクトマネジメント経験(複数部門横断規模) ・複数プロジェクトの並行推進経験 ・業務部門を巻き込んだ業務改革 ・プロセス改善の実務経験(定着まで関与した経験) ・生成AIを自ら日常的に活用 ・試行している方 ・ベンダーコントロール経験(要件定義から検収まで)【歓迎要件】 ・経営層への報告 ・提言経験やパッケージ/SaaSの導入経験(Fit to Standard) ・製造 ・小売 ・D2C業界での業務改革、店舗 ・SCM ・EC等の領域知識 ・データ基盤の業務活用推進経験やShopifyに関する知見【求める人物像】 ・理論だけでなく現場の実行可能性から逆算し組織を動かせる方 ・業務部門の目線に立ち、代替手段や標準機能を活かした提案ができる方 ・1人部署の立ち上げフェーズを楽しみ、自ら運用定着まで落とし込める方 |
| 会社名 | 株式会社スノーピーク |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区明治神宮前〈原宿〉 備考:明治神宮前〈原宿〉駅 📍Google Mapを開く |
| 給与 | 【年収】 8,300,000~9,800,000 月給 460,000 円 - 570,000円想定年収|830万円~980万円(賞与年2回含む) ※管理職手当含む ※給与はスキル・経歴・前職の年収等を考慮し、応募者の方と相談のうえ決定いたします。 交通費全額支給 通勤方法に合わせ規定に基づき毎月の給与で支給 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 |
| 休日・休暇 | 土日祝日(会社カレンダーにより定める) ※年に数回、イベント参加の為休日出勤があります。・夏季休暇・年末年始・年次有給休暇 ※入社時付与 |
| 福利厚生 | ■保険関連/確定拠出型年金 ・各種保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金) ・確定拠出型年金(401k)■通勤手当 ・通勤方法に合わせ規定に基づき毎月の給与で支給 ※勤務地によりマイカー通勤可(原則公共交通機関での通勤を推奨)■住宅手当 ・規定に基づき対象者へ毎月の給与で支給■在宅勤務手当 ・規定に基づき在宅勤務区分者へ毎月の給与で支給■役職手当 ・入社/昇格時の役職に応じて毎月の給与で支給 ※支給対象役職:店長/管理職/専門職■昇給制度|年1回 ・社内規定の人事評価に基づき決定■フルフレックスタイム制■社員割引制度 ・規定に基づき割引額で製品購入可能 |
| 応募方法 | STEP 1:「応募する」ボタンをクリック STEP 2:専任アドバイザーからのご連絡 STEP 3:面談 STEP 4:紹介可否のご連絡 STEP 5:内定獲得! |
| iDA管理ID | 100544 |
| iDA案件番号 | 431100544 |
| agent番号 | 100544 |
| 都道府県 | 東京都 |
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