休日120日以上の（33ページ目）転職・求人情報一覧

・プレタポルテ、ラグジュアリー商品の販売経験3年以上
・ 直営店 または 百貨店 勤務経験
・店長経験者歓迎

■接客販売経験ある方■インポート、ラグジュアリ、百貨店経験のいずれか必須■英語が話せる方歓迎■店長、サブ経験のいずれか必須

【必須】
・提案販売経験【歓迎】
・スマホ周辺機器や家電周りに興味のある方
・経験やスキルよりもアンカー製品が好きな方
・製品の紹介や新しいライフスタイルのご提案に興味のある方【求める人物像】
・ガジェット好きな方、Anker製品が好きな方、人と話すのが好きな方

【必須要件】
・障がい者手帳をお持ちの方
・社会人経験があり基本的なオフィスソフトウェア（Microsoft Officeビジネスメール、Excel（基本関数）、Word（文書作成など）の操作スキル
・公共交通機関を使っての通勤が出来る方
・アパレル企業にてストック業務のご経験をお持ちの方優遇

・障がい者手帳をお持ちの方
・基本的なオフィスソフトウェア（Microsoft Officeビジネスメール、Excel（基本関数）、Word（文書作成など）の操作スキル
・フレキシブルに対応することが出来る方
・公共交通機関を使っての通勤が出来る方
・アパレル企業にてストック業務のご経験をお持ちの方優遇

【必須経験】
・接客販売経験（商材
・雇用形態不問）又は社会人経験1年【尚可】
・ジュエリー/アクセサリーの販売経験をお持ちの方は優遇
・ファッションアイテムの販売経験をお持ちの方

【必須スキル】
・レディースアパレルブランドでのプレス経験5年以上 【歓迎スキル】
・SNS等のデジタルマーケティングに強い方は尚可
・部下や後輩へ指導
・育成経験のある方【求める人物像】
・明るく、コミュニケーション能力の高い方
・SNS等のデジタルマーケにも明るい方
・課題解決に向け、論理的思考で物事に取り組める方

【必須経験】◆ファッションアパレルの生産管理経験2年以上 （企画や生産管理に纏わるサポート業務などでも大歓迎です。）◆データ管理能力 （四則演算、excel、word等を問題なく使用出来るレベル）【歓迎】◆ブランド運営全般に対しての理解◆アパレルの企画
・生産から営業、そして消費者の手元に届くまでの一貫した流れを理解していること◆SNS運用またはリース対応など、ファッションブランドでのPR経験◆アパレルデザイン、雑貨などのデザイン制作経験【求める人物像】◆frankyが展開している事業領域
・世界観
・美しいと思うものに共感している◆リアルのものづくり企業に興味がある◆自分の業務範囲を閉じず、自律的に課題設定ができ、周囲を巻き込んで解決まで導ける◆チームのメンバーをリスペクトしコミュニケーションを大切にできる◆改善、効率化するのが好き、チームに貢献するのが好き

【必須】
・アパレル業界での生産管理実務経験（年数不問）
・PCスキル（Excel/Word/PowerPoint/ビジネスメール 等【歓迎】
・OEMメーカー／ODMメーカー経験者

【必須（MUST）】
・総務（人事、労務業務を含む）経験（5年以上）のある方
・メンバーマネジメント経験
・人事制度や福利厚生制度の設計
・改善経験【歓迎（WANT）】
・採用業務などの経験がある方、優遇
・イレギュラー対応にも柔軟に対応できる方
・理想を持ちながらも、現状に柔軟に対応できる方
・上記ある仕事内容を含めて、付随業務も厭わず、責任感を持って仕事に当たれる方