休日120日以上の（52ページ目）転職・求人情報一覧

【必須要件】
・社会人経験2年以上をお持ちの方
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
【歓迎要件】
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
・経理、請求業務、または事業会社での月次、年次決算業務の経験をお持ちの方
・多岐にわたる業務に柔軟かつ自発的に対応できる方
【求める人物像】
・経理としての専門スキルを身につけ、市場価値を高めたい方
・ルーティンワークにとどまらず、幅広い業務に挑戦したい意欲のある方
【おすすめポイント】未経験からでも専門知識を基礎から習得し、将来的には経営層に近いポジションで活躍できるキャリアパスが魅力です。新設部門だからこそ、自らのアイデアで業務フローを構築していく醍醐味を味わえます。

【必須】
・接客経験、販売経験のある方　
・社会人経験3年以上　
・PC操作、電話対応
【尚可】セールスエキスパートの経験

【必須】
・接客経験、販売経験のある方　
・社会人経験3年以上　
・PC操作、電話対応
【尚可】セールスエキスパートの経験

【必須要件】
・セールスエキスパート経験2年以上
【求める人物像】
・ビジネスの状況を素早く把握し、情報や現状況の把握に基づいて適切な決定を下すことができる
・人材育成力
・数字の理解、数字を作れる
・業務の推進力
・ゴヤールというブランドへの興味や熱意が高い

新しい取り組みに対して高いチャレンジ精神を持ち、周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できるプロフェッショナルを求めています。
【必須要件】
・小売業界における実務経験（5年以上）、またはアパレル等の店長経験をお持ちの方
・ExcelなどのOfficeソフトを使用し、販売実績のデータ分析や施策の効果測定を行った実務経験
【歓迎要件】
・小売業での店舗運営、エリアマネージャー、または営業の経験をお持ちの方
・百貨店やファッションビルにおける営業推進、またはテナント管理（デベロッパー側）の経験
・アパレルブランドでの店舗運営管理、ブランド営業の経験
【求める人物像】
・日常から洋服への興味が高く、トレンドやコーディネートに関心がある方
・リーダーシップを発揮し、店舗スタッフと本部の架け橋となれる方

【必須経験】
・ラグジュアリー経験2年以上（派遣の場合は継続1年以上）またはアパレル経験3年以上
【歓迎条件】
・ラグジュアリー／セレクトショップでの販売
・顧客構築経験
・RTW
・シューズ
・レザーグッズの販売経験
・外商関連の実績
・デジタルツールを活用した顧客構築経験
・英語
・中国語
・韓国語スキル（日本語ビジネスレベル必須）
・プロフェッショナルな姿勢※ 過去1年以内の再応募はご遠慮ください※マネジメント職はラグジュアリーブランドにてマネジメント経験必須※ ご入社後、実績および適性を判断させていただき、個人の希望又は会社都合により、Client Advisor以外の店舗運営に携わる業務等（本社における業務を含みます）にご従事していただくこともございます。

ファッション業界での販売経験1年以上アパレル販売経験者歓迎

【必須スキル】
・ファッション業界での販売経験
・店長または店舗責任者（副責任者も含む）の実務経験
【歓迎スキル】
・百貨店での販売経験
・ラグジュアリーブランド経験
【求める人物像】
・リーダーシップのある方
・スキルアップを目指している方
・昨今のハラスメント関係に理解のある方

・百貨店での接客販売経験3年
【以下の経験あれば尚可】
・百貨店での外商を通した販売経験
・質の高い接客サービスの経験

【必須】
・シューズもしくはレザー（高価格帯）のご経験
・百貨店経験
・マネジメント経験