関東の育休・産休制度ありの（56ページ目）転職・求人情報一覧

【必須要件】
・経営企画、事業戦略、商品企画、マーケティング、MD等の経験があり、顧客志向で売上
・数値課題の特定から実行
・検証まで行った経験
・周囲を巻き込み高い成果を出すリーダーシップ
・定量
・定性情報をもとにしたスピード感ある判断能力
・ブランドやファッション
・服への強い興味関心【歓迎要件】
・アパレル
・ファッション業界でのMD、商品企画、バイヤー経験（3年以上）
・世の中の変化や顧客ニーズを捉え、トレンドの本質を見極める力【求める人物像】
・変革期の中で当事者意識を持って挑戦し、事業経営者を目指したい方

【必須要件】
・お客様視点を持って行動できる顧客志向
・ホスピタリティ
・日常業務の中で課題を見つけ、自ら改善していける姿勢
・新しいスキルの習得に前向きに取り組める方
・PC基本操作（Excelでの基本関数
・データ管理、Outlook、Word、PowerPoint）【歓迎要件】
・Photoshop／Illustratorを使用した業務経験
・ECサイトの運営サポートや受発注管理の経験
・アパレル業界での実務経験【求める人物像】
・円滑なコミュニケーションを取りながらチームで業務を進められる方

【必須要件】
・Webサイト（スマートフォン
・PC向け）のデザイン経験（1年以上）
・フロントエンド技術に関する基本知識（HTML
・CSSのソースコードを読解
・理解できるレベル）
・Adobe製デザインツールやFigma、またはそれに準じたツールの実務利用経験【歓迎要件】
・制作進行管理ツールの知識および実務での利用経験
・UX設計、ユーザビリティ設計、Webアクセシビリティに関する知識
・大規模サイトや各種キャンペーンサイトのデザイン制作経験
・データを用いたマーケティングの知識やWebディレクションの経験【求める人物像】
・ブランドコンセプトを深く理解し、魅力的な売り場づくりに意欲を持てる方
・社内の他チームや関連部署と協調性を持ち、円滑に制作を進められる方最先端のEC環境で表現力や成果につなげるデザイン力を磨きたい方からのご応募をお待ちしております。

・アパレルでの販売接客経験がある方（直近3年以上）
・マネジメント経験がある方（店長、副店長、チーフなど）

・リテールまたはセールス業務でのマネジメント経験をお持ちの方
・英語や中国語など語学スキルをお持ちの方、歓迎

・リテールまたはセールス業務でのマネジメント経験をお持ちの方
・英語や中国語など語学スキルをお持ちの方、歓迎

【必須】
・飲食業界での接客販売経験
・小売り業界で店長、マネージメント経験1年以上（携帯電話や化粧品等お客様のお話しをよく伺う業界だと尚可）

・ファッション業界で販売経験
・ラグジュアリー経験、優遇
・英語
・中国語など日本語以外の言語対応可能な方、優遇

アパレル販売経験1年以上～

【必須】
・アパレルでのマネジメントの経験者（可能であれば5年程度。サブでも可）
・スタッフマネジメント数　ミニマム10名程度【あると望ましい】
・語学(英語)