「BRITISHMADE」の（254ページ目）転職・求人情報一覧

【必須要件（※ご経験に応じて調整可能です）】
・Webサービス開発経験（設計から保守まで一貫して4年以上）
・フレームワークを用いた開発経験（言語問わず3年以上）
・テスト駆動開発（TDD）およびコードレビュー経験（各2年以上）
・AWS、GCP、Azureいずれかを活用した環境の設計
・運用経験
・Gitを利用したチーム開発経験および障害対応
・再発防止の自走経験【歓迎要件】
・LaravelやAI駆動開発の経験、AWSマネージドサービスでの構築経験
・APIファーストやリアルタイム処理の知識、ECサイト開発経験【求める人物像】
・全体最適をベースに捉え、主体的に自走して課題を解決できる方先進的な開発手法を取り入れて成果を出したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件（※ご経験に応じて考慮します）】
・AWS、GCP、Azureいずれかでのインフラ設計
・構築
・運用経験（3年程度）
・コンテナを活用したインフラ基盤の構築
・運用経験
・IaCを用いたインフラ管理経験
・Git / GitHubを利用したチーム開発経験【歓迎要件】
・コードレビュー経験、ECサイトまたはWebサービス全体の開発
・運用経験
・APIファーストの考え方やリアルタイム処理の知識
・経験
・Webサービスやシステムのセキュリティ知識【求める人物像】
・全体最適をベースに思考し、主体的に自走できる方
・困難を乗り越えた経験から学びを得て次に活かせる方最新技術を活かして開発基盤の進化に貢献したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・プロジェクトリーダーやPMとしてシステム導入
・改修
・刷新を推進した経験
・要件定義や基本設計など上流工程への主体的な参画経験
・ベンダーやSIerとの折衝
・調整、社内ステークホルダーへの提案
・報告経験
・スケジュールや課題管理を含むプロジェクト進行管理の実務経験
・要件定義書や基本設計書などのドキュメント作成経験【歓迎要件】
・アパレルや小売業の業務プロセス知識（在庫
・販売
・物流
・会計等）
・基幹システム刷新やERP導入プロジェクトの主導経験
・クラウドやネットワークの設計
・構築
・運用経験【求める人物像】
・全体最適をベースに捉え、主体的に自走して課題解決に挑める方ITを活用してビジネスの成長を主導したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件（いずれかの経験
・スキル）】
・事業会社でのIT関連業務または業務システムの運用
・保守経験
・ベンダーやSIerとの折衝
・調整経験
・プロジェクト推進、スケジュール作成
・進行管理サポート
・要件定義書、基本設計書、テスト仕様書等のドキュメント作成
・社内外ステークホルダーへのプレゼンテーション
・説明経験【歓迎要件】
・アパレルや小売業の業務プロセス知識（在庫
・販売
・物流
・EC等）
・システム構築費用の見積作成や経営層への報告
・提案経験
・ネットワーク、サーバー、クラウドサービス（Azure等）の知識
・運用経験【求める人物像】
・自走でき、全体最適をベースに物事を考えられる方
・過去の失敗や挫折を乗り越えた経験があり、主体的に動ける方IT基盤の強化を通じて企業の持続的成長に貢献したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須】■ファッション、アパレル業界での店長のご経験■高卒以上※経験年数は不問です。【尚可】※百貨店での販売経験のある方※衣料品の補修経験
・スキルがある方

【必須要件】
・Web系、EC系、または業務システム開発
・運用の経験（1年以上）
・他部門や関係者との調整
・コミュニケーション経験※EC業界やEC業務の専門知識は入社後の習得で問題ありません。【歓迎要件】
・SQLを用いたデータ抽出
・分析の実務経験
・API、Webhook、バッチ連携の実装
・運用経験
・ShopifyやMySQLなどの使用経験
・チームでの開発
・改善プロジェクト参画経験【求める人物像】
・EC領域の専門性をこれから高めていきたい方
・周りと協力しながら主体的に調べ、相談して成長できる方Web開発の知見を活かし、成長市場であるEC領域で着実にスキルアップしたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・ECまたはWebシステムの開発
・運用経験（3年以上）
・SQLを用いたデータ抽出および分析の実務経験
・他部門や社内外の関係者との調整
・コミュニケーション経験【歓迎要件】
・要件定義や仕様策定をリードした経験
・EC受注管理、在庫管理、物流連携の業務知識
・API、Webhook、バッチ連携の設計
・実装
・運用経験
・ShopifyやMySQLの使用経験、ベンダーコントロール経験【求める人物像】
・将来的にECバックエンドの責任者として組織を引っぱっていきたい方
・業務フローとシステムの両面から課題を分析し、主導して改善できる方EC領域で市場価値の高いスキルを磨き、マネジメントへ挑戦したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】※経験や専門性の有無は問いません。
・他のメンバーと連携し、課題解決型の業務をリードしてきた経験
・社内外や他部門のステークホルダーと円滑なコミュニケーションが取れる方
・従業員へのサービス精神とコスト意識を持ち、最終的な成果創出までやり切れる方【歓迎要件】
・英語での業務遂行が可能な方（会議、交渉、資料作成等）【求める人物像】
・理念に共感し、コーポレートサービス領域の大胆な改革に情熱を持って挑める方
・変化を恐れず、主体的にアイデアを形にできる方組織の未来を支える世界一の環境づくりに挑みたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・日本語および英語がビジネスレベル以上（JLPT N1、TOEIC 800点相当以上目安）
・以下いずれかのご経験をお持ちの方　1）事業会社、商社、コンサルティングファームにおいてプロジェクトの企画
・実行
・効果検証を一気通貫でリードした経験　2）サプライチェーン関連の改革プロジェクトにおいて、自らの提案を通じて事業構造改革やコスト削減を達成した経験【求める人物像】
・グローバルな視野を持ち、自ら現地
・現場に入り込んで課題解決までやり切れる方
・多様な関係者と円滑なコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進できる方世界を舞台にサプライチェーンの仕組みをゼロから見直し、事業成長を牽引したい方からのご応募をお待ちしております。

【必須スキル】
・ファッション業界での販売経験
・店長または店舗責任者（副責任者も含む）の実務経験 【歓迎スキル】
・百貨店での販売経験
・ラグジュアリーブランド経験