「GOLDENGOOSE」の（232ページ目）転職・求人情報一覧

・アパレル業界でのDB経験が3年以上ある方(リアルストア
・EC問わず)
・ホスピタリティをもって部内の業務をサポートし、能動的な行動ができる方
・Excel中級程度(VLOOKUPをはじめとする関数の操作が問題ない方)

【必須】
・上記いずれかの領域における開発
・導入
・保守
・運用
・改修の経験
・社内SEまたはプロジェクトにおけるPM／PMO／PL経験（リーダー職以上）
・IT経験5～20年【歓迎条件】
・PLM、CRM、ERP等のパッケージシステム導入
・EC／POS等のリテールシステム構築
・DWH／DL／DataMartなどの情報基盤設計
・バックオフィス系システム構築
・RFP／PFIの作成経験およびベンダー選定【歓迎スキル】
・RDB（Oracle、DB2、SQL Server）
・開発言語（C++、Java、JavaScript、VB）
・BI
・レポーティングツール（Crystal Report、Power BI、BusinessObjects）
・クラウド基盤（AWS、Azure、Oracle Cloud、Alibaba Cloud）
・PMBOKや情報処理技術者資格

【必須条件】
・illustrator／Photoshopを使用してアパレルグラフィック作成ができること　例）ディレクターがこういう柄のデザインをしたいというイメージを具現化する（デザインにおこす）
・アパレル、雑貨商品の仕様書の作成経験【歓迎条件】
・ディズニーがお好きな方
・ライセンス商材の取扱経験
・アパレル業務経験
・D2Cブランドでの経験のある方

【必須経験】
・デジタルマーケティング経験1年以上（AD配信やメディアタイアップ経験）　
・運用型デジタル広告の分析、解析：Google Analytics使用スキル（web解析）
・数字分析力と分析的思考力：ロジカルな考え方で戦術実行(ディレクション)が出来る方　
・PDCAを回すことが基礎的能力として備わっている方
・コンシューマー製品に関るECサイトの運営経験(社内外関係各所との調整があるため)【歓迎スキル
・経験】
・英語力(海外メディアへのビジネス英語交渉
・メール等の英語活用)　
・WEBマーケテイングの経験　
・BIツールなどを用いたWEB解析経験
・デジタルMKT全体のプランニング経験　
・基礎的な画像加工スキルや動画編集経験(Photoshopを用いた画像リサイズ、カラー補正、写真テキストを用いた画像作成等)

■接客経験のある方【求める人物像】
・ハイブランドの製品を扱いたい
・明るく元気な対応を心がけられる
・人と接することが好き
・チームワークやコミュニケーションを大切にできる
・レベルの高い接客スキルを身につけたい
・将来的には店長になって、店舗づくりにも挑戦したい

・飲食経験1年以上（マネジメント経験者歓迎）
・店舗シフトに対応できる方（土日祝日、早番遅番ふくむ実働8時間、休憩1時間）
・年齢不問、但しアピアランスはshiroらしい方を希望します
・素直さ、思いやり、当事者意識を持ち働ける方

・ラグジュアリーブランドでの店長またはマネージメント経験3年以上
・フレキシブルな対応のできる方
・アパレル販売経験者歓迎

【職種
・業界未経験、第二新卒の方も積極採用中！】
・営業、接客、販売、サービス系など対人スキルを要する実務経験をお持ちですと活かしていただけます
・ビジネスメールの経験がある方
・社会人経験がある方（1年以上）
・基本的なPCスキルをお持ちの方（タイピング、Excel、Wordなどの基本的操作ができるレベルでOK）

【必須】
・店長／副店長／リーダー等としての店舗の運営管理や収支管理の実務経験（2年以上あると尚良し）
・新人育成（新卒）やメンバーの育成実績のある方
・基本的なPCスキル（Word、Excel、Spreadsheet、Power Pointなど）
・BRING商材への興味が持てる方【歓迎】
・リユース業界での店長経験者
・アパレル業界での店長経験者
・複数店舗の管理／マネジメント経験
・店長輩出経験（自身の教育で店長昇格をサポートしたご経験）【求める人物像】
・メンバーと信頼関係を構築できる人間性
・コミュニケーション力
・責任感が強く、高い集中力を保って業務できる仕事へのプロ意識の高い方
・顧客視点で考え、顧客満足度を追求/提案できる方
・現状に満足せず、事業拡大の為に改善や提案ができる方
・店舗の責任者として収益に責任を持ち、計画的かつ推進力をもって課題解決できる方

未経験の方から販売経験者まで幅広く募集。
・人と接することや、チームで何かを実現することが好きな方
・百貨店
・ホテル
・空港
・テーマパークでの接客経験者　歓迎