「MM6MaisonMargiela」の転職・求人情報一覧

◆接客
・販売経験者　◆ご経験により優遇させていただきます　◆未経験者OK！◆ジュエリー経験者尚更OK

・接客経験（ドレスショップでの接客経験があれば尚可）
・未経験の方も大歓迎！
・アパレル販売、営業経験者、美容部員 等、さまざまな業界からの転職者が活躍しています。ブライダル業界、ドレス
・ファッションに興味がある方★華やかで1つ1つこだわって作られたドレスを一生に一度のイベントのためにお届けいただきます。お客様の喜ぶお顔を見れる喜びを感じてください♪

・接客販売経験が2～3年程度ある方(外資アパレル経験
・インポート経験者優遇)
・百貨店アパレルのみ経験
・ラグジュアリーブランドのアウトレットのみの経験なども歓迎※フェンディへの想いのある方ご経験問わずご相談ください※メンズ販売経験ある方優遇

・顧客販売提案のご経験のある方
・ブランド理解が高く、共感いただける方
・アパレル販売経験者歓迎

■ファッション業界にて接客経験がある方 ■インポート、ラグジュアリ、百貨店経験のいずれか必須■レザーグッズの経験者歓迎■アパレル販売経験者歓迎

■接客業務経験のある方■時計
・宝飾の販売経験ある方大歓迎

【必須】ファッション業界（アパレル、コスメ、アクセサリーなど）での販売
・接客の実務経験1年以上【歓迎】百貨店経験、営業経験《入社後について》OJTを通してイチから業務を学んでいただきます。ブランドや接客についてはもちろん、メイク講習、ビジュアル講習があるためトレンドやファッションの知識が身につく環境です。また、個人ノルマはなく、店舗ごとにチームとなり目標を達成するとインセンティブ支給があります！

【必須】
・アパレル／スポーツ業界での店長経験4年以上
・スポーツ経験
・VMDの経験【求める人物像】
・コミュニケーションスキルを持ち、HOKAおよびデッカーズブランドのビジョンとミッションをチームおよび顧客に伝えることができる。
・リーダーシップスキルと、顧客と接する環境でのマネージャー経験がある。
・同規模の店舗において、売上目標を上回り、コスト管理を行った実績がある。
・組織力と、ビジネス目標やニーズに対応するための人材、リソース、サービスの調整能力がある。
・問題解決能力と課題を克服する力がある。
・目的のために自分で考えて行動し成果につなげられる。
・定期的な店内イベントや地域イベントのコーディネートとホストの経験がある。
・目的のために自分で考えて行動し成果につなげられる。

【必須】
・EC運営4年以上の実務経験
・最低2年以上のチーム管理経験
・ECの戦略と計画を策定し、活動を実行し、販売目標を達成する能力
・ビジネスレベル以上の英語力があり、APAC/HQ のカウンターパートと緊密に連携して作業できる能力
・ECシステムの交換を主導し、システム変更プロジェクトを管理した経験
・デジタル/パフォーマンス マーケティングと SEO に関する知識
・決済ゲートウェイ、ロジスティクス、フルフィルメント パートナー、顧客サポートと連携してECの日常業務を管理した経験
・顧客獲得および維持戦略に関する知識【望ましいスキルと能力】
・ファッション業界でのEC経験
・マーケティング手法に関する知識
・コーディング言語（HTML、CSS、JavaScript など）の理解
・Photoshop、Illustrator、After Effects の使用経験

■なにかしらの接客
・販売経験のある方【求める人物像】
・ホスピタリティ精神を持ち接客応対できる方
・目標意識を持ち取り組むことが出来る方