【東京都】店長・サブ・マネージャーの正社員募集/年収400万~
# ブランド名非公開
店長・サブ・マネージャー
東京都
年収 : 4,000,000~
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こんな人にオススメ
【必須要件】
・リテールでの接客販売
・店長としての店舗マネジメント経験
・基本的なPCスキル【歓迎要件】
・ラグジュアリーブランド
・語学スキル(英語)
・百貨店経験
こんな人にオススメ
【必須】
・小売事業
・ブランド事業の事業責任者経験2年以上
・または数十億規模のMDとして売上/利益責任を担った経験【歓迎】
・リーダー
・マネジメント経験
・プロジェクトマネジメント経験【人物像】
・経営視点を持てる方
・チームを巻き込んで成果を出せる方
・データに基づいた意思決定ができる方【活かせる経験
・スキル】
・事業責任者
・ブランドマネージャー経験
・MD
・商品企画経験
・P/L管理経験
こんな人にオススメ
【必須】
・小売業界でのMD経験3年以上、または在庫プランナー経験3年以上
・ゼロベースで企画し実行
・振り返りのサイクルを積み重ねてきた方
・ヒット商品を企画し売上貢献の実績がある方【歓迎】
・ファッションアパレル会社でのMD経験
・通販事業でのMD経験【人物像】
・データドリブンな思考の方
・トレンドと数字の両立ができる方【活かせる経験
・スキル】
・MD
・バイヤー経験
・在庫プランニング経験
・データ分析スキル
こんな人にオススメ
【必須】
・DtoC事業の顧客獲得~育成~LTV最大化プロセスの理解
・ダイレクトマーケティングの役割を把握できる方
・経営企画または事業企画の実務経験
・Excelでの高度なデータ集計
・分析能力
・データを元に顧客行動を分析できる方【歓迎】
・CRMツール活用経験
・通販事業経験【人物像】
・顧客視点で考えられる方
・論理的思考力のある方【活かせる経験
・スキル】
・CRM戦略経験
・データ分析スキル
こんな人にオススメ
・社会人経験2年以上~
・アパレル販売経験もしくはホテルやレストランなどの接客経験(未経験歓迎!)
・ジュエリー経験者優遇
・百貨店経験者歓迎
・英語や中国語が話せる方歓迎
こんな人にオススメ
【必須】
・ウィメンズアパレルのパターン業務経験5年以上
・アパレル専用CADの使用経験
・市場情報を貪欲に収集しパターン業務に活かせる方【歓迎】
・トレンド分析力のある方
・複数カテゴリーの経験【人物像】
・情報収集に積極的な方
・品質にこだわりを持てる方
・チームと協力して仕事を進められる方【活かせる経験
・スキル】
・パタンナー実務経験
・CADスキル
・縫製
・素材知識
こんな人にオススメ
【必須】
・PR
・プレス経験2年以上【歓迎】
・Illustrator
・Photoshop
・HTMLスキル
・企業アカウント
・ブランドSNS運用経験
・撮影経験
・カメラスキル【人物像】
・ブランドの世界観を理解し発信できる方
・トレンドに敏感でクリエイティブな方
・データを基に改善提案ができる方【活かせる経験
・スキル】
・プレス
・広報経験
・写真撮影スキル
・SNSマーケティング経験
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルMD(輸入もしくはブランド)経験【歓迎】
・デニム
・ミリタリーの知識をお持ちの方
・販売現場の経験がある方【人物像】
・数字を基に戦略立案ができる方
・トレンドと売上の両立を考えられる方
・ブランドの世界観を深く理解できる方【活かせる経験
・スキル】
・MD
・バイヤー経験
・データ分析
・数値管理スキル
・商品企画
・商品構成経験
こんな人にオススメ
【必須】
・ファッションブランドでのマーケティング経験3年以上
・ファッション業界でのオンオフPR業務経験3年以上【歓迎】
・英語力のある方(海外メディア対応あり)
・Illustrator
・Photoshopが使える方【人物像】
・ブランドの世界観を理解し発信できる方
・メディアとの関係構築が得意な方
・デジタルマーケティングに興味がある方【活かせる経験
・スキル】
・プレス
・広報経験
・SNS運用
・デジタルマーケティング経験
・ライティング
・企画スキル
こんな人にオススメ
【必須】
・基本的なPCスキル(Office全般)【歓迎】
・法的素養のある方
・リユース業界での業務経験
・データベース集計
・分析経験
・コンプライアンス管理経験(取引チェック等)
・ワークフロー構築や規程整備経験
・法律事務所での業務経験【人物像】
・細かいチェック業務を丁寧にできる方
・論理的思考力のある方
・社内外のステークホルダーと円滑に連携できる方