【大阪府】Mother's Industry/アパレル販売の正社員募集/年収315万~
# Mother's Industry
アパレル販売
大阪府
年収 : 3,150,000~
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル販売経験をお持ちの方
・接客業務に興味のある方【歓迎】
・セレクトショップでの勤務経験
・百貨店での販売経験【人物像】
・ファッションが好きな方
・お客様に寄り添った接客ができる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験】
・アパレル販売経験
・コーディネート提案力
・顧客管理経験
こんな人にオススメ
【必須】
・生産管理のご経験【歓迎】
・アパレル
・服飾雑貨の生産管理経験【人物像】
・正確性を重視した業務ができる方
・コミュニケーション力がある方【活かせる経験
・スキル】
・生産管理経験
・工場折衝経験
・品質管理経験
こんな人にオススメ
【必須】
・生産管理のご経験【歓迎】
・生産管理(靴
・鞄)のご経験【人物像】
・正確性を重視した業務ができる方
・コミュニケーション力がある方【活かせる経験
・スキル】
・生産管理経験
・工場折衝経験
・品質管理経験
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルデザイナー経験(3年以上)【歓迎】
・レディースデザイン経験【人物像】
・ファッションへの情熱がある方
・クリエイティブな発想ができる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルデザイナー経験
・素材知識
・パターン知識
こんな人にオススメ
【必須】
・レディースデザイナー経験3年以上
・布帛経験【歓迎】
・Illustrator
・Photoshop使用経験【人物像】
・ファッションへの情熱がある方
・トレンドに敏感な方【活かせる経験
・スキル】
・レディースデザイン経験
・布帛の知識
・Illustrator
・Photoshop
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルデザイナー経験(3年以上)【歓迎】
・レディースデザイン経験
・布帛経験【人物像】
・ファッションへの情熱がある方
・クリエイティブな発想ができる方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルデザイナー経験
・素材知識
・パターン知識
こんな人にオススメ
【必須】
・ファッション業界の小売りにて、SVやエリアマネージャーなど複数店舗のマネジメント経験2年以上
・人材管理、育成だけでなく、数値管理を行ってきたかた。【おすすめポイント】
・売上至上主義でなく、顧客との関係性を重視した店舗運営の為、接客品質やブランド体験の向上に本質的に向き合えます。
・店舗主体の運営スタイルで、本部指示にとどまらず、現場と共に考えながら店舗づくりを推進できます。
・高い顧客ロイヤルティを持つブランドを展開しており、リピーターづくりや長期的な関係構築を軸としたマネジメントできます。
・クレドに基づく自律型組織の為、スタッフの主体性を引き出し、育成
・組織づくりに関われます。
・店舗とEC
・アプリを連動させたOMO戦略を推進しており、次世代型の店舗マネジメント経験を積めます。
・「人」を大切にする文化が根付いており、長期的に安定した環境でキャリア形成が可能です。
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル服飾業界でのプレスor広報の実務経験
・PCスキル(Word/Excel/PowerPoint)を有する方
・Illustrator/Photoshopのスキルを有する方【おすすめポイント】
・「ブランドの想いや価値を伝える」ことを重視し、短期的な数値にとらわれない本質的なPRに取り組めます。
・写真
・映像
・文章を横断した発信で、コンテンツ企画やクリエイティブにも関与できる環境です。
・デザインから顧客体験まで一貫した世界観のもと、ブレのないコミュニケーション設計が可能です。
・顧客との関係性を重視し、ファンづくりやコミュニティ形成といった長期的なPR活動が可能です。
・店舗や現場と連動したリアルな発信ができ、ブランドの“体温”を感じられる仕事です。
・クレドを軸にした自律的な組織で、自ら企画
・提案し主体的にブランド発信を担えます。
こんな人にオススメ
【必須】アパレルの生産管理経験 3年以上【歓迎】鞄、靴、帽子などの取り扱い経験【おすすめポイント】
・売上ノルマに依存しないMD設計のため、無理な短納期
・過剰生産が発生しにくく、適正量を前提とした本質的な生産管理に携われます。
・消化率98%という高水準を実現しており、在庫ロスの少ない健全なモノづくり環境です。
・デザイン~販売まで一貫したブランド思想のもと、単なるオペレーションではなく、商品価値を担うポジションとして関われます。
・エイジレス
・シーズンレスな商品を展開しており、品質
・素材
・仕様に向き合った生産判断が可能です。
・クレドを軸にした自律的な組織で、工場選定や生産体制の改善などにも主体的に関与できます。
・長期的な取引先との関係構築を重視しており、生産背景の安定
・深化に携われます。
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルのデザイナー経験2年以上【おすすめポイント】
・「数字ではなく想いを追う」という思想のもと、コンセプトから一貫したものづくりに携わることができます。
・店舗での顧客体験までを想定したデザインが求められ、服単体にとどまらないブランド体験の設計に関われます。
・エイジレス
・シーズンレスな商品を展開しており、長く愛されるプロダクトデザインに集中できる環境です。
・ミニマルな世界観の中で、シルエット
・素材
・バランスといった本質的なデザイン力を磨くことができます。
・写真
・映像
・文章など、多角的なクリエイティブ表現にも関与できる可能性があります。
・クレドを軸にした自律的な組織で、自身の企画
・提案を反映しながら主体的に取り組めます。
・無理な量産や過剰企画に偏らない環境で、一つ一つの商品の完成度に向き合えます。