「QVCJapan」の（102ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・アパレル販売経験
・英語、中国語できれば尚可

【必須】
・縫製技術のある、知識があるQCの方
・出張ベースでミャンマーを拠点にできる方（2-3ヶ月現地、1-10日程度日本帰国のサイクル）【歓迎】
・安全靴に知見のある方【人物像】
・グローバルに活躍したい方
・品質管理に情熱を持てる方
・柔軟に対応できる方【活かせる経験
・スキル】
・靴の生産管理経験
・品質管理経験
・海外工場との連携経験

【必須】
・ストアオペレーション、店舗運営/管理の経験、または店長/副店長/店舗責任者の経験
・Excelのビジネス利用経験【歓迎】
・ストアオペレーションマネージャー経験
・アウトレットでのブランドオペレーションマネージャー経験
・ファストファッションなどオペレーション重視ブランドでの就業経験
・英語、中国語スキル【人物像】
・能動的に新しい業務を推進できる方
・数字分析に基づいた提案ができる方
・チームマネジメントが得意な方【活かせる経験
・スキル】
・店舗マネジメント経験
・オペレーション改善経験
・データ分析スキル

【必須】
・小売事業、ブランド事業の事業責任者を2年以上ご経験
・または数十億規模の担当カテゴリーのMDとして売上/利益責任の経験【歓迎】
・リーダー、マネジメント経験がある方
・プロジェクトマネジメント経験がある方【人物像】
・トライ＆エラーで振り返りが習慣化している方
・目標必達思考または圧倒的当事者意識のある方
・商売そのものに興味がある方【活かせる経験
・スキル】
・アパレルMD経験
・PL管理経験
・ブランドマネジメント経験

【必須】
・小売業界でのMD経験3年以上
・または在庫プランナーの経験3年以上
・ゼロベースで企画し実行
・振り返りを繰り返してきた方
・ヒット商品を企画し売上貢献してきた方【歓迎】
・ファッションアパレル会社でのMD/在庫プランナー経験【人物像】
・目標必達思考または圧倒的当事者意識のある方
・商売そのものに興味がある方【活かせる経験
・スキル】
・通販MD経験
・在庫管理経験
・データ分析スキル

【必須】
・アパレルブランドでのマネジメント経験2～3年以上
・百貨店での就業経験【歓迎】
・デザイナーズブランド等で活躍されてきた方
・生地、素材、パターン等に精通している方
・英語、中国語スキルをお持ちの方【人物像】
・ブランドの世界観を大切にできる方
・スタッフ育成に情熱を持てる方
・売上向上に向けて主体的に動ける方【活かせる経験
・スキル】
・店舗マネジメント経験
・百貨店での販売経験
・高級ブランドでの勤務経験

【必須】
・メンズアパレル（中価格帯以上）での接客販売経験2年以上
・スーツ販売経験のある方
・百貨店での就業経験【歓迎】
・お直しができる方
・デザイナーズブランドでの活躍経験
・生地、素材、パターン等に精通している方
・英語、中国語が話せる方【人物像】
・ブランドの世界観を大切にできる方
・丁寧な接客でお客様との信頼関係を築ける方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・ラグジュアリーブランドでの販売経験
・フォーマルウェアの知識
・語学力（英語
・中国語）

【必須】
・Excelを使用した高度なデータ集計
・分析能力（VLOOKUP, SUMIFS, INDEX/MATCH、ピボットテーブル等）
・定量データの収集、集計、分析経験
・データを元に洞察力を持って次のアクションに繋げられる方【歓迎】
・DtoC事業でのダイレクトマーケティング経験【人物像】
・数字に強く分析が好きな方
・向上心を持って学び続けられる方【活かせる経験
・スキル】
・データ分析経験
・Excel高度スキル
・マーケティング知識

・メンズアパレル（中価格帯以上）での接客及び販売経験を継続して2年以上やスーツ販売経験
・百貨店での就業経験
・お直しできる方優遇【以下の方は歓迎します】
・デザイナーズブランド等で活躍されてきた方
・生地、素材、パターン等に精通している方
・英語、中国語が話せる方

【必須要件】
・外資系ブランドでのリーダー以上の経験者
・国内ブランドでの店長経験3年以上～
・英語、中国語できれば尚可