経理・HR・人事・総務、駅近の（2ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・事業会社における法務部門での経験
・法務知識（民法
・会社法
・知的財産法等）
・PCスキル（Word
・Excel基本レベル）【歓迎】
・英文契約書のチェック経験
・小売業界でのご就業経験
・英語スキル（英文契約書が読めるレベル）【人物像】
・正確性を重視した業務ができる方
・幅広い業務に柔軟に対応できる方【活かせる経験
・スキル】
・契約書審査経験
・商標管理経験
・英語力

【必須】※1
・2のいずれかの経歴がある方1. 上場企業におけるIFRSによる経理実務経験をお持ちの監査法人出身者（公認会計士）もしくは同等の経理実務経験10年程度2. 上場企業の経理実務
・開示に一定の知識をお持ちの監査法人出身者（公認会計士、インチャージ経験3～5年以上）もしくは同等の経理実務経験10年程度
・連結財務諸表、連結CF計算書の作成経験
・開示資料の作成経験（英文開示対応を含む）
・メンバーマネジメント経験【歓迎】
・IPO準備に関する実務的な知識や経験をお持ちの方【活かせる経験
・スキル】
・IFRS経験
・監査対応経験
・マネジメント経験

■必須要件
・メーカー、製造業での経理（および管理会計）経験
・原価分析／予実管理について、報告資料作成まで自身で担当した経験
・組織のマネジメント経験（規模不問）■歓迎要件
・決算業務複数年の経験（年次決算業務経験者なら尚可）

【必須】
・経理部門のご経験がある方
・経理もしくは財務業務の実務経験2～3年以上
・簿記2級レベルの会計知識
・Excelの知識（vlookup、sumif、ピボットテーブルを使いこなせること）【歓迎】
・バックオフィス全般の実用的な知識
・税務申告書作成経験【人物像】
・正確で丁寧な業務遂行ができる方
・関係各所と連携して業務を進められる方【活かせる経験
・スキル】
・経理実務経験
・財務業務経験
・Excelスキル

【必須】
・大卒以上
・財務および経理経験3年以上
・日商簿記3級以上（2級優遇）
・決算作業を含む経理業務全般の実務経験
・Excel関数の理解（VLOOKUP、IF、ピボット、マクロ等）
・明るくコミュニケーションが取れる方【人物像】
・正確で丁寧に業務を遂行できる方
・チームで協力しながら仕事を進められる方

【必須条件】
・100～1000人規模企業での人事労務実務経験（5年以上）
・業務課題の抽出、改善経験
・給与計算／勤怠管理／社保手続きなど一通りの労務経験
・組織マネジメント経験【歓迎条件】
・人事諸制度の新規構築、導入経験
・研修の立案／実施経験
・新卒／中途採用経験専門知識を活かし、社内業務改善を主体的に推進できる方を歓迎します。

ラグジュアリーブランドの成長を、経理の側面から支える意欲的な方を募集します。【必須要件】
・一般経理の実務経験（目安5年以上）
・Excelスキル（VLOOKUP、SUMIFS等の関数、ピボット、グラフ作成等）
・優先順位を考慮し、柔軟かつ正確に業務を遂行できる能力
・社内外との円滑なコミュニケーション能力【歓迎要件】
・日商簿記2級、または同等の知識
・OBIC等の会計システムやERPシステムの使用経験
・リテール、ファッション業界での経理経験
・中級以上の英語力【求める人物像】
・正確性とスピードを両立し、責任感を持って完遂できる方
・経理の実務経験をベースに、FP&Aなどの専門領域へも関心を広げられる方世界中で愛されるブランドの信頼を守るコアメンバーとして、挑戦したい方の応募をお待ちしております。

これまでの法務経験を活かし、管理監督的な役割から実務まで主体的にこなし、他部署や行政機関と円滑に折衝を進められる方を求めています。【必須要件】※以下のいずれかに該当する方
・事業会社の法務部門での実務経験をお持ちの方
・弁護士資格をお持ちで、法律事務所や企業での実務経験をお持ちの方【歓迎要件】
・法学修士または法務博士（専門職）の学位をお持ちの方
・ビジネス実務法務検定2級以上の資格をお持ちの方
・英語を用いた法務業務の経験がある方、または挑戦したい方
・事業会社（特に上場企業）でのコンプライアンス、リスクマネジメント部門の経験者【人物像】
・多様な法務業務（MおよびA、法務DD含む）に携わり、専門性を高めたい方
・成長企業ならではの変化を楽しみ、柔軟に課題解決へ取り組める方

多くのトランザクション（取引）やデータを正確かつ効率的に管理してきた実績があり、他の部門とも良好なコミュニケーションが取れる自立した方を求めています。【必須要件】
・日商簿記2級レベル以上の資格と、経理
・財務の実務経験
・外資系企業やグローバル環境での経理実務経験（目安として5年以上）
・ビジネス英語でのやり取りや、英語ベースでの会計実務スキル
・実務におけるSAP（SAP S4等）の使用経験
・Excelを用いた高度なデータ処理スキル（VLOOKUP、ピボットテーブル、SUMIF等）【歓迎要件】
・小売（リテール）業界における経理
・財務の実務経験をお持ちの方【人物像】
・主体性と当事者意識（オーナーシップ）を持ち、自発的に行動
・問題解決ができる方
・チームワークを大切にし、スピード感を持って柔軟に周囲と協調できる方
・業務を高いレベルで整理整頓できる管理能力をお持ちの方

従業員に対して高品質なサポートを提供し、プロフェッショナリズムと誠実さを持ってポジティブなチーム環境に貢献できる方を求めています。【必須要件】
・人事、経営学、またはそれらに関連する分野の学位（学士号など）をお持ちの方
・人事の福利厚生管理における実務経験（目安として5年以上）
・日本の福利厚生の実務慣行、および雇用規制（労働法など）に関する知識
・ビジネスレベルの英語力および日本語力（流暢にコミュニケーションが取れるレベル）【歓迎要件】
・Workdayシステムの導入、または実務での使用経験をお持ちの方
・外部の福利厚生ベンダーや委託業者との折衝、調整、管理の実務経験【人物像】
・曖昧な状況やプレッシャーの下でもしなやかに複数の優先事項のバランスを取れる方
・主体性と当事者意識を持ち、プロアクティブに行動できる方
・部門横断的に、異なるステークホルダーと効果的に協働できる方