経理・HR・人事・総務、服装自由の（3ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・管理会計や財務分析業務の経験
・Excelでの関数（VLOOKUP、IF、SUMIF等）やピボットテーブルを用いた集計
・分析
・Accessの基本操作
・PowerPointでの報告資料作成経験
・コミュニケーション力
・数字への正確性【歓迎】
・経理業務の実務経験（2年以上）
・マクロ（Excel）の経験
・BIツール（Tableau等）使用経験【人物像】
・業務改善や効率化に積極的に取り組める方
・論理的思考力のある方

【必須】
・研修業務（企画立案～運用実施）経験（3年以上）
・部内
・各部とのコミュニケーション能力、折衝力、調整力
・PCスキル（Word、Excel、Outlook等）【歓迎】
・小売業での人事経験
・計画的に業務をやり抜く力、状況変化への柔軟性【人物像】
・社員の成長を支援することにやりがいを感じる方
・主体的に企画提案できる方【活かせる経験
・スキル】
・階層別研修の企画運営経験
・Eラーニング運用経験
・研修効果測定の経験

【必須】
・給与計算の基礎知識
・給与計算実務経験（3年以上）【歓迎】
・小売業での人事経験
・多様な雇用形態がある企業での人事経験
・給与計算ソフト利用経験
・年末調整の実務経験【人物像】
・正確性を重視し丁寧に業務に取り組める方
・期限を守って業務を遂行できる方
・向上心を持って学び続けられる方【活かせる経験
・スキル】
・勤怠管理経験
・社会保険手続き経験
・大規模組織での給与計算経験

【必須】
・経理実務5年以上
・月次
・年次決算の経験
・業務フローや会計ルールの整備経験
・各部署との調整力
・入社後3か月神戸勤務が可能な方【歓迎】
・連結会計の経験（導入or実務）
・複数法人の経理管理経験
・マネーフォワード経験
・チームリーダー経験【人物像】
・経理を極めたい方
・人と話すことが好きな方

【必須】
・Excel（VLOOKUP、ピボットテーブル等）を用いたデータ分析スキル
・経理
・財務部門での経験、財務分析知識、部門コスト管理
・売上管理経験のいずれか【歓迎】
・BIツール（Power BI等）の使用経験
・経営層向け資料作成経験
・語学力
・アパレル商材に興味がある方【人物像】
・数字を通じて経営に貢献したい方
・論理的思考で課題解決できる方

【必須】
・法務に関する実務経験【歓迎】
・英語力、英文契約対応経験【人物像】
・企業の成長を法務面から支えたい方
・グローバルな環境で活躍したい方
・主体的に業務を推進できる方【活かせる経験
・スキル】
・契約書作成
・レビュー経験
・コンプライアンス関連業務経験
・海外企業との折衝経験

【必須】
・人事経験3～5年以上【歓迎】
・英語
・中国語スキル
・評価制度の設計
・運用経験
・採用業務全般の経験【人物像】
・コミュニケーション力のある方
・主体的に行動できる方
・正確性を重視できる方【活かせる経験
・スキル】
・人事制度構築経験
・採用実務経験
・労務管理経験

【必須】
・新卒採用の経験2年以上
・Bshopの商品に興味をお持ちの方
・基本的なPCスキル【歓迎】
・中途採用経験（小売店舗採用、本部キャリア採用）
・アパレル業界での勤務経験
・韓国語スキル（韓国店舗の採用に携わる可能性あり）【人物像】
・人材採用に主体的に関わりたい方
・外部の知見を取り入れ改善提案ができる方

【必須】
・経理実務2年以上
・月次決算が一通りできる方
・Excelの基本操作（VLOOKUP、ピボット程度）
・入社後3か月ほど神戸勤務が可能な方【歓迎】
・小売業やメーカーでの経理経験
・経理システム導入経験
・年次決算の担当経験
・マネーフォワード経験【人物像】
・商品とお金の流れを理解できる方
・課題を発見し解決策を提案できる方

【必須】
・事務業務経験（関係各所との連絡や調整）
・確実に業務を行う正確性、複数業務を遅延なく進める計画性
・傾聴力、対人関係を円滑に維持できるコミュニケーション能力
・機密情報厳守できる方
・PCスキル（Word、Excel、Outlook）【歓迎】
・派遣会社、事業会社等での派遣関連業務経験
・労基法、派遣法の知識