「HERMESBEAUTY」の（21ページ目）転職・求人情報一覧

・メンズアパレル（中価格帯以上）での接客及び販売経験を継続して2年以上やスーツ販売経験
・百貨店での就業経験
・お直しできる方優遇【以下の方は歓迎します】
・デザイナーズブランド等で活躍されてきた方
・生地、素材、パターン等に精通している方
・英語、中国語が話せる方

・財務／会計学士号
・FP&Aとして3年以上の実務経験（高級小売業界での経験が望ましい）
・GL会計スタッフとして2年以上の実務経験
・監査または内部統制の経験があれば尚可ですが、必須ではありません。
・Excelおよびその他のMicrosoft Officeアプリケーションに精通している。
・SAP、HFMの知識があれば尚可
・優れたコミュニケーション能力、分析能力、文章力、および対人スキル
・ペースの速い環境において、期限を守り、プレッシャーの下でもうまく業務を遂行できる能力
・細部への注意力と問題解決能力。
・ビジネスレベルの英語力。

・百貨店にてラグジュアリーブランドの店長やSV経験者
・人望がありマネジメント力に長けている
・ブランドに愛着を持ちその成長や成果を自身のミッションと理解している

【必須要件】
・ファッション系のデザインの実務経験をお持ちの方　バッグだけでなく、服飾、シューズなど、デザインしたアイテムのジャンルは問いません！【歓迎要件】
・美大卒
・デザイン系専門学校卒入社後は、会社やブランド、バッグ業界についての基礎知識をレクチャー。1ヶ月間は、実務に携わりながら既存社員から業務の引き継ぎをしていきます。スタッフ同士、連携しやすい距離で仕事をしているため、困ったことがあればサポートします！ブランドについて年4回開催している展示会で発注いただき、大手セレクトショップから地方の有力セレクトショップまで、全国200社以上に卸しています。設立当初から長く取引をしているお客様も多く、関係構築も大切にしております。

【必須】■マネジメント経験２年以上【歓迎】■ラグジュアリーブランドでのマネジメント経験

【必須】■マネジメント経験２年以上【歓迎】■ラグジュアリーブランドでのマネジメント経験

【必須】ファッション業界での接客
・販売経験【歓迎】店長
・副店長
・リーダーの経験人材育成経験

【必須】ファッション業界での接客
・販売経験【歓迎】店長
・副店長
・リーダーの経験人材育成経験

【必須】ファッション業界での接客
・販売経験【歓迎】店長
・副店長
・リーダーの経験人材育成経験

【必須】ファッション業界での接客
・販売経験何かしらのリーダー経験【歓迎】店長
・副店長の経験人材育成経験