「MM6MaisonMargiela」の転職・求人情報一覧

【必須要件】
・メンバー5人以上の組織のマネジメント経験
・上流工程（導入企画
・要件定義）
・PM（システム開発
・導入PRJ）
・社内折衝
・調整、ベンダー管理等もある為コミュニケーション力【歓迎要件】
・チームマネジメント
・会計
・流通
・生産管理など、基幹システムに関する業務知識とシステム設計実務経験、あるいは保守
・運用経験
・製造
・小売の業務知識
・EC関連の知識
・スキル

【必須条件】●企業での経営管理業務、IR業務実務経験者●経営陣と共に予実管理ができる経理財務知識●マネジメント経験、業務改革経験●IPO関連ビジネスに強い関心のある方【歓迎条件】●小売店舗のPL管理など、売上分析の経験●各部署や関係者と良好な関係を築き、コミュニケーションを図れること●業務標準化などを行い仕組みを作ることにやりがいを感じられる方

【必須条件】
・学歴不問
・業界問わず接客販売、チームリーダーやマネージメントのご経験をお持ちの方　【歓迎条件】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・ファッション/アパレル業界での就業経験をお持ちの方　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・店長を目指している方

【必須要件】■アパレル業界での3年以上の接客経験■1名以上のマネジメント経験【歓迎要件】■語学に興味がある方■日本語以外に日常会話程度の英語か中国語ができれば望ましい

■何かしらの販売経験がある方■アパレル販売経験者、ファッションが好きな方歓迎【求める人物像】
・お客様に喜んでいただける接客対応が出来る方、したい方
・ファッションやオシャレが大好きな方
・ファッション業界で長期的にキャリアを形成したい方【入社後のキャリアプラン】販売職（スタッフ）→ 販売職（サブ店長、店長）→ ショップコーディネーター、MD、プレス、営業、生産 など 年に2回（ブランドによりさらに数回）、上司との面談があります。 その際に、ご自身の目標、希望をお話ししてください。販売スタッフ一人一人のカルテを作成しており、個々の強み、目標を常に把握し、キャリアアップをフォローしています。

・販売接客の経験　1年以上※ファッション販売経験者優遇

・何かしらの販売経験者1年以上
・アパレル販売経験者、ファッションが好きな方歓迎

・店長または副店長の経験（百貨店展開ブランド勤務経験優遇）
・ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン
・テーマパーク等）

【必須】
・明るいコミュニケーションがとれる
・チームプレイヤー【歓迎】
・スポーツ経験
・接客販売経験英会話での接客出来る方歓迎いたします！研修があり、先輩スタッフのサポートもあるので未経験でも安心してスタート！

・人と接する仕事をしていた方（ 接客、販売、営業などをホスピタリティを大事にして従事された経験があること）