【東京都】Yohji Yamamoto/アパレル販売の正社員募集/年収310万~
# Yohji Yamamoto
アパレル販売
東京都
年収 : 3,100,000~
こんな人にオススメ
販売経験1年以上ある方。ファッション
・アパレル業界で頑張りたい方!
こんな人にオススメ
・未経験OK!
・眼鏡やファッションに興味がある方【入社後の流れ】▼入社初日:入社研修、社内ルール及びシステムなど基礎的な説明を行ないます。▼入社2日~:店舗OJTを通して店舗業務、販売基礎、眼鏡知識、視力測定、技術スキルを学んでいただきます。早い方は1~2週間程度でお客様対応ができるようになります。▼入社1ヵ月~3ヵ月:店舗OJTで学んだ基礎から応用までの新人スキルチェックを実施します。合格以降は眼鏡販売のプロとしてひとり立ちしていただきます。常にインプットを欠かさず、幅広く知識を身に着けていきましょう。※2023年度スキルチェック合格率:60%★キャリアアップも可能です!エントリー⇒ジュニア⇒ミドル⇒シニア⇒店長⇒マネジャー⇒SVと、徐々にステップアップできる環境です。
こんな人にオススメ
未経験の方、眼鏡やファッションに興味がある方、歓迎いたします!【入社後の流れ】▼入社初日:入社研修、社内ルール及びシステムなど基礎的な説明を行ないます。▼入社2日~:店舗OJTを通して店舗業務、販売基礎、眼鏡知識、視力測定、技術スキルを学んでいただきます。早い方は1~2週間程度でお客様対応ができるようになります。▼入社1ヵ月~3ヵ月:店舗OJTで学んだ基礎から応用までの新人スキルチェックを実施します。合格以降は眼鏡販売のプロとしてひとり立ちしていただきます。常にインプットを欠かさず、幅広く知識を身に着けていきましょう。※2023年度スキルチェック合格率:60%★キャリアアップも可能です!エントリー⇒ジュニア⇒ミドル⇒シニア⇒店長⇒マネジャー⇒SVと、徐々にステップアップできる環境です。
こんな人にオススメ
【必須】
・1年以上のアパレル販売経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・接客、販売経験者
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者
・英語、中国語、韓国語、台湾の方への接客可能な方※表参道店は韓国、中国、台湾の方とお話が出来る、ないしは外国籍の方も活躍中!
こんな人にオススメ
【必須】
・1~2年(最低限)以上のアパレル販売経験
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方【歓迎】
・接客、販売経験者
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル販売経験1年以上
・正社員での就業経験1年以上
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方
・英語、中国語いずれかの言語にて接客可能な方(外国籍の方可)【歓迎】
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル販売経験1年以上
・正社員での就業経験1年以上
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方
・英語、中国語いずれかの言語にて接客可能な方(外国籍の方可)【歓迎】
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレル販売経験1年以上
・正社員での就業経験1年以上
・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方
・英語、中国語いずれかの言語にて接客可能な方(外国籍の方可)【歓迎】
・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者
こんな人にオススメ
未経験の方、眼鏡やファッションに興味がある方、歓迎いたします!【入社後の流れ】▼入社初日:入社研修、社内ルール及びシステムなど基礎的な説明を行ないます。▼入社2日~:店舗OJTを通して店舗業務、販売基礎、眼鏡知識、視力測定、技術スキルを学んでいただきます。早い方は1~2週間程度でお客様対応ができるようになります。▼入社1ヵ月~3ヵ月:店舗OJTで学んだ基礎から応用までの新人スキルチェックを実施します。合格以降は眼鏡販売のプロとしてひとり立ちしていただきます。常にインプットを欠かさず、幅広く知識を身に着けていきましょう。※2023年度スキルチェック合格率:60%★キャリアアップも可能です!エントリー⇒ジュニア⇒ミドル⇒シニア⇒店長⇒マネジャー⇒SVと、徐々にステップアップできる環境です。
こんな人にオススメ
未経験の方、眼鏡やファッションに興味がある方、歓迎いたします!【入社後の流れ】▼入社初日:入社研修、社内ルール及びシステムなど基礎的な説明を行ないます。▼入社2日~:店舗OJTを通して店舗業務、販売基礎、眼鏡知識、視力測定、技術スキルを学んでいただきます。早い方は1~2週間程度でお客様対応ができるようになります。▼入社1ヵ月~3ヵ月:店舗OJTで学んだ基礎から応用までの新人スキルチェックを実施します。合格以降は眼鏡販売のプロとしてひとり立ちしていただきます。常にインプットを欠かさず、幅広く知識を身に着けていきましょう。※2023年度スキルチェック合格率:60%★キャリアアップも可能です!エントリー⇒ジュニア⇒ミドル⇒シニア⇒店長⇒マネジャー⇒SVと、徐々にステップアップできる環境です。