休日120日以上の（57ページ目）転職・求人情報一覧

【必須要件（※以下いずれか1つ以上）】
・化粧品の商品企画
・開発の実務経験
・化粧品、美容用品、健康食品等の事業会社におけるマーケティング実務経験（3年以上）
・事業会社におけるプロダクトマネージャー（PM）またはディレクター経験（3年以上）
【歓迎要件】
・新規事業の立ち上げ経験やブランドマネジメント経験
・責任者やリーダーとしてのチームマネジメント経験
【求める人物像】
・経営視点を持って迅速かつスピード感を持って仕事に取り組める方
・高い目標に対して成果とスピードにこだわりコミットできる方将来的な幹部候補として、大きな裁量を持ってブランドを育て上げたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・人材業界にてキャリアアドバイザー（CA）またはリクルーティングアドバイザー（RA）いずれかの実務経験（計2年以上）
【歓迎要件】
・ダイレクトリクルーティングやリファラルなど多様な採用手法の活用経験
・ベンチャー、スタートアップ、急成長企業での就業
・採用経験
・法人営業の実務経験
【求める人物像】
・成果にこだわり、主体性と責任感を持って自走できる方
・思考力と成長意欲を活かし、目標達成にコミットできる方
・経営層やチームと積極的にコミュニケーションを取りながら巻き込める方経営に近い立場で事業成長を後押ししたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須要件】
・要件定義など上流工程の実務経験
・プロジェクトマネジメントの実務経験
・チームリーダーやマネジメントの経験
・複数部門を横断したプロジェクト推進経験
・社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーションが図れる方【歓迎要件】
・システム開発またはインフラ構築
・運用の実務経験
・外部ベンダーコントロールの経験【求める人物像】
・プレイングマネージャーとして自ら手を動かしつつチームを牽引できる方
・全体最適の視点で物事を捉え、周囲を巻き込みながら推進できる方
・経営視点を持ち、ITを通じて事業成長に貢献したい方裁量の大きな環境で、将来的な管理職
・組織統括を見据えてステップアップしたい方からのご応募をお待ちしております。

・アパレルブランドでのマネジメント経験2～3年以上をお持ちの方
・百貨店での就業経験
【以下の方は歓迎します】
・デザイナーズブランド等で活躍されてきた方
・生地、素材、パターン等に精通している方

【必須】
・大学、大学院、短期大学、専門学校のいずれかを卒業している方
・人と接する仕事をしていた方（ 接客、販売、営業などをホスピタリティを大事にして従事された経験があること）
・ファッションへ興味関心が高い方
【尚可】
・ファッション業界での接客販売経験

【必須】
・アパレル販売経験
【歓迎】
・アパレルブランド、セレクトショップ、百貨店経験者
・語学力（英語・中国語）をお持ちの方
【人物像】
・プレミアムブランドの世界観を伝えたい方
・チームワークを大切にできる方
【活かせる経験
・スキル】
・アパレル販売経験
・顧客管理経験
・語学スキル

・メンズアパレル（中価格帯以上）での接客及び販売経験を継続して2年以上やスーツ販売経験
・百貨店での就業経験
・お直しできる方優遇
【以下の方は歓迎します】
・デザイナーズブランド等で活躍されてきた方
・生地、素材、パターン等に精通している方
・英語、中国語が話せる方

【必須要件】
・外資系ブランドでのリーダー以上の経験者
・国内ブランドでの店長経験3年以上～
・英語、中国語できれば尚可

【必須要件】
・経理
・財務の実務経験（3年以上）
・月次
・年次決算を主体的に担当した経験
・PL管理および予実管理の実務経験
・メンバーの評価や育成、業務管理を含むマネジメント経験
・経営層へのレポーティング経験
【歓迎要件】
・資金繰りや金融機関対応、監査法人対応の経験
・経営会議資料の作成や管理会計の実務経験
・業務フローの構築や業務改善を推進した経験
【求める人物像】
・社長や経営陣と近い距離で、経営視点を持って会社の成長を数字から支えたい方
・プレイングマネージャーとして手を動かしながら組織を引っ張っていける方
・変化の多い環境を楽しみ、柔軟かつ主体的に仕組みづくりに取り組める方専門性を生かして成長企業の中核を担いたい方からのご応募をお待ちしております。

・アパレル販売経験
・百貨店での就業経験
・お直しできる方優遇
【以下の方は歓迎します】
・デザイナーズブランド等で活躍されてきた方
・生地、素材、パターン等に精通している方
・英語、中国語が話せる方