店長・サブ・マネージャー、残業20時間未満の（22ページ目）転職・求人情報一覧

【必須要件】
・外資系ブランドでのリーダー以上の経験者
・国内ブランドでの店長経験3年以上～
・英語、中国語できれば尚可

必須：◎消費財の店長経験２年以上◎ブランドの魅力をお客様だけでなく、スタッフにもより深く伝えていただける方◎キャリアアップを目指す意欲がある方あるとよいスキル：必須ではありません〇接客に必要な英会話力

・必須条件（いずれも該当）(1)アパレルでの接客販売経験（同価格帯の取り扱い経験、顧客作りの経験）かつマネージメント経験(2)「COMME des GARCONS」への強い興味
・関心をお持ちの方
・希望条件(1)「COMME des GARCONS」の商品を購入した経験※語学（英語
・中国語）可能な方歓迎

【必須要件】
・数店舗の統括経験（店舗SVやエリア管理経験など）
・基本PCスキル（Excel、Word、PowerPointの実務経験）
・非喫煙者であること（健康経営方針
・受動喫煙防止推進のため）【歓迎要件】
・複数店舗の管理
・マネジメント経験
・売上拡大に向けた販促企画の立案
・実行経験スピード感のある環境で裁量を持ってグループの成長を牽引したい方、多様なキャリアパスに挑みたい方からのご応募をお待ちしております。

【必須】
・店長経験2年以上
・ファッション
・雑貨/スポーツ業界経験者
・7名以上のマネジメント、且つ1億円以上の売り上げ管理経験【歓迎】
・マネジメント人数10名以上
・百貨店経験（あれば尚可）【求める人物像】UGGブランドの世界観に共感し、その魅力を発信できる方チームワークを大切にしながら、メンバーをリードできる方スタッフの成長を支援し、強いチームづくりに取り組める方目標達成に向けて主体的に考え、行動できる方変化を前向きに捉え、柔軟に対応できる方

【必須】
・高卒以上
・百貨店内でのReady to wear販売経験のお持ちの方
・ファッション業界にてマネジメント経験のある方　※マネジメント経験3年以上
・PCの基本操作ができる方【尚可】
・外商との折衝
・インポートアパレル、ラグジュアリーブランドで販売経験のある方

・高単価商材販売経験、百貨店での販売経験者
・5～10名規模のマネジメント経験者

・高単価商材販売経験、百貨店での販売経験者
・5～10名規模のマネジメント経験者（店長、サブ、チームリーダー）

美容部員のチーフ経験のある方　※高価格帯スキンケアブランド経験者歓迎◎ヒューマン
・コミュニケーションスキル◎チャレンジ精神がある方【研修/トレーニング】
・入社時は全員が同じプログラムをイニシャル研修として受講します。※3か月後にフォロー研修あり
・ブランドの基準での研修内容や、実際の現場に沿った実践型の販促研修を導入
・チーフ向けのマネジメント研修あり
・ブランドトレーニングを定期的に実施し、スキルアップを目指せる
・商品知識だけではなく、接遇/生涯顧客を作るためのアプローチを学ぶプログラムも実施

■ラグジュアリー、セレクト系出身者※レザーグッズ経験又は興味がある方■店長
・サブ店長などのマネジメント経験必須