【大阪府】Mother's Industry/生産管理の正社員募集/年収350万~
# Mother's Industry
生産管理
大阪府
年収 : 3,500,000~
こんな人にオススメ
【必須】
・生産管理のご経験
【歓迎】
・アパレル
・服飾雑貨の生産管理経験
【人物像】
・正確性を重視した業務ができる方
・コミュニケーション力がある方
【活かせる経験
・スキル】
・生産管理経験
・工場折衝経験
・品質管理経験
こんな人にオススメ
【必須】
・生産管理のご経験
【歓迎】
・生産管理(靴・鞄)のご経験
【人物像】
・正確性を重視した業務ができる方
・コミュニケーション力がある方
【活かせる経験
・スキル】
・生産管理経験
・工場折衝経験
・品質管理経験
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルデザイナー経験(3年以上)
【歓迎】
・レディースデザイン経験
【人物像】
・ファッションへの情熱がある方
・クリエイティブな発想ができる方
【活かせる経験
・スキル】
・アパレルデザイナー経験
・素材知識
・パターン知識
こんな人にオススメ
【必須】
・アパレルデザイナー経験(3年以上)
【歓迎】
・レディースデザイン経験
・布帛経験
【人物像】
・ファッションへの情熱がある方
・クリエイティブな発想ができる方
【活かせる経験
・スキル】
・アパレルデザイナー経験
・素材知識
・パターン知識
こんな人にオススメ
【必須】
・経理経験5年以上
・会計
・税務
・財務に関する専門知識
・経営実績のレポーティング
・KPI管理経験
・PCスキル(Excel/Word/PowerPoint)
【歓迎】
・チーム
・プロジェクトマネジメント経験
・法人税
・消費税の申告実務
・銀行との折衝経験
【人物像】
・小売
・飲食サービス業のビジネス知識がある方
・ITリテラシーが高い方
・BtoCビジネスでの経理業務経験
【活かせる経験
・スキル】
・決算業務
・予算策定経験
・税務申告実務
・資金繰り管理経験
こんな人にオススメ
【必須要件】
・事業会社の人事部門における新卒採用プロセスの企画~運営経験(2年以上)
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint、Outlook)
【歓迎要件】
・新卒ナビサイトを使用した採用実務経験(1年以上)
・会社説明会の登壇
・運営経験(1年以上)
・新卒採用の面接官経験(1年以上)
・アパレル業界の人事部門での勤務経験
【求める人物像】
・ファッションや当社のブランドの世界観が好きな方
・コミュニケーション能力が高く、周囲を巻き込んで行動できる方
・当社のCREDOに共感し、主体的にチャレンジできる方
こんな人にオススメ
【必須】
・ファッション販売経験3年以上
【歓迎】
・セレクトショップでの販売経験
・百貨店での勤務経験
・店長候補としてマネジメントに興味がある方
【人物像】
・ファッションが好きでトレンドに敏感な方
・自らアイデアを発信できる方
・チームで協力して働ける方
【活かせる経験
・スキル】
・VMD経験
・顧客管理の経験
・展示会でのバイイング経験
こんな人にオススメ
【必須】
・ファッション業界でのマネジメント(店長・サブ)経験者※マネジメント規模6~7名程度
【歓迎】
・ライフスタイルブランドでの販売経験
・SNS運用経験がある方
【人物像】
・ブランドを一緒に育てていく意欲がある方
・チームをまとめるリーダーシップがある方
【活かせる経験
・スキル】
・店長
・マネジメント経験
・売上管理
・シフト管理経験
・SNS運営経験
こんな人にオススメ
【必須】
・ファッション業界でのマネジメント(店長・サブ)経験者※マネジメント規模6~7名程度
【歓迎】
・ライフスタイルブランドでの販売経験
・SNS運用経験がある方
【人物像】
・ブランドの成長に貢献したい方
・マネージャーへのキャリアアップを目指す方
【活かせる経験
・スキル】
・店長
・マネジメント経験
・売上管理
・シフト管理経験
・SNS運営経験
こんな人にオススメ
【必須条件】リーダー職
・副店長
・店長経験、または店舗管理など、何かしらのマネジメント経験1年以上
【どちらかに該当】正社員としての就業経験2年以上(業種不問)or アパレル販売経験2年以上(雇用形態不問)