【愛知県】LE CREUSET/店長・サブ・マネージャーの正社員募集/年収400万~
# LE CREUSET
店長・サブ・マネージャー
愛知県
年収 : 4,000,000~
こんな人にオススメ
【必須】小売店舗(物売)にて店長/SV/店舗リーダー経験をお持ちの方【歓迎】アパレル/化粧品/百貨店において接客販売、顧客づくりのご経験のある方*お客様の見えないニーズを引き出し、生活に寄り添う接客ができます【求める人物像】
・ブランドを成長させていきたい方
・マネジメント業務、スタッフ育成に興味がある方
・リーダーシップを発揮したい方
・自ら考え、行動できる方
・数字を追っていける方
・チームで働くことが好きな方
・食べることが好き、料理に興味がある方
こんな人にオススメ
【必須】
・ファッション業界での店長経験1年以上【歓迎】
・複数店舗のマネジメント経験がある方
・売上目標の達成実績がある方【人物像】
・接客を大切にし、お客様に寄り添える方
・チームを育成し、一緒に成長できる方
・数値管理にも積極的に取り組める方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル店舗での店長経験
・スタッフ育成
・マネジメント経験
・売上管理
・数値分析の経験
こんな人にオススメ
【必須】
・ファッション業界での店長経験1年以上【歓迎】
・複数店舗のマネジメント経験がある方
・売上目標の達成実績がある方【人物像】
・接客を大切にし、お客様との信頼関係を築ける方
・チームを育て、一緒に成長していける方
・数値管理にも積極的に取り組める方【活かせる経験
・スキル】
・アパレル店舗での店長経験
・スタッフ育成
・マネジメント経験
・売上管理
・数値分析の経験
こんな人にオススメ
・ファッション業界での販売経験 3年以上(アパレル/雑貨/ジュエリー等、商材不問)
・小売業態における店舗運営/店舗管理の経験 2年以上(店長職、リテール営業職など)【キャリアステップに関して】最初は店長としてご勤務いただきますが、今後の店舗拡大の構想もあるため、複数店舗を管理するエリアマネージャーや、場合によっては本社職への異動なども想定されます。また、能力と適正によっては、事業部内の販促担当やSNS担当、EC運用、企画、MDといった他のキャリアパスもございます。部署の強みとして、少人数、且つ専門知識を持ったスタッフがECを中心に事業運営している為、そのノウハウを吸収することも可能です。キャリアを重ねていくと、ライフステージの変化によって働き方も変わるかと思いますが、その変化に柔軟に対応しながら、今までのご経験を活かせる職場にしていきたいと思っています。
こんな人にオススメ
【必須】
・接客販売経験3年以上【歓迎】
・洋菓子販売経験者
・調理経験者(カフェ
・飲食店等)
・マネジメント経験【人物像】
・スタッフを育成しチームをまとめられる方
・売上管理にも積極的に取り組める方【活かせる経験
・スキル】
・接客販売経験
・店長やリーダーの経験
・売上管理
・数値分析スキル
こんな人にオススメ
【必須】
・接客販売経験3年以上【歓迎】
・洋菓子販売経験者
・調理経験者(カフェ
・飲食店等)
・マネジメント経験【人物像】
・スタッフを育成しチームをまとめられる方
・売上管理にも積極的に取り組める方【活かせる経験
・スキル】
・接客販売経験
・店長やリーダーの経験
・売上管理
・数値分析スキル
こんな人にオススメ
【必須】
・接客販売経験3年以上【歓迎】
・洋菓子販売経験者
・調理経験者(カフェ
・飲食店等)
・マネジメント経験【人物像】
・スタッフを育成しチームをまとめられる方
・売上管理にも積極的に取り組める方【活かせる経験
・スキル】
・接客販売経験
・店長やリーダーの経験
・売上管理
・数値分析スキル
こんな人にオススメ
【必須】■アパレル
・コスメ業界でのマネジメント経験がある方【歓迎】■美容部門
・ハイブランドにおいて何かしらの職種で勤めた経験がある方【求める人物像】■世界的に有名なオーガニックコスメを扱いたい
・国内に広めたいという気持ちをお持ちの方
こんな人にオススメ
・アパレルブランドでの店長、サブ経験のいずれか必須
・接客販売経験ある方
・インポート、ラグジュアリ、百貨店経験のいずれか必須
こんな人にオススメ
【必須業務経験】
・役職に関わらず、店舗運営において最低5名以上の管理経験を有する方
・アウトレットでの就労経験は問いませんが、アパレル経験は必須
・英語力不問【求める人物像】ハイボリュームなラグジュアリーブランドでの経験即戦力として活躍できる方