店長・サブ・マネージャー、駅近の（2ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・店長または副店長の経験をお持ちの方
・アパレルショップ、雑貨店等でお客様に寄り添った販売経験【歓迎】
・デザイナーズブランドやセレクトショップでの経験
・商品の素材や製法にこだわりを持てる方【人物像】
・商品選びを楽しんでもらう接客スタイルを大切にできる方
・現場の裁量を活かし主体的に店舗運営に取り組める方
・チームビルディングが得意な方【活かせる経験
・スキル】
・売上管理やスタッフ教育の経験
・VMDやディスプレイの知識
・バイイング業務の経験

【必須】
・ファッション業界での店長経験
・Excel、Wordなど基本的PCスキル【歓迎】
・アパレル販売経験
・アンダーウェア／ライフスタイル商材の取扱経験
・スタッフマネジメント経験【人物像】
・ブランドの世界観に共感できる方
・チームをまとめる意欲がある方
・長期就業を希望される方【活かせる経験
・スキル】
・店舗マネジメント経験
・接客／販売経験
・PC基本操作（Excel、Word）

【必須】
・ファッションブランドでのマネジメント経験2年以上
・ファッションブランドでの販売経験3年以上【歓迎】
・同価格帯やストリート系ブランドでの経験
・接客販売、顧客づくりに自信のある方【人物像】
・OFF-WHITEが大好きでカルチャーに詳しい方
・ブランドの世界観を体現できる方
・チームをまとめるリーダーシップのある方【活かせる経験
・スキル】
・ラグジュアリーブランドでのマネジメント経験
・百貨店での接客販売経験
・顧客管理やVIP対応の経験

【必須】
・アパレル経験、または営業経験1年以上
・Excelスキル
・Illustrator、Photoshopスキル
・向上心のある方【歓迎】
・店舗運営経験
・販促企画経験【人物像】
・数値分析が得意な方
・主体的に行動できる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・販促計画立案経験
・売上管理経験
・資料作成経験

【必須】
・販売職の経験のある方
・全国へ出張可能な方【歓迎】
・店舗マネジメント経験
・ポップアップストア運営経験【人物像】
・フットワークの軽い方
・マネジメント力のある方
・コミュニケーション力のある方【活かせる経験
・スキル】
・販売経験
・店舗設営経験
・スタッフ管理経験

・販売職の経験のある方
・マネジメント経験のある方
・全国へ出張可能な方

【販売（店長候補）】●店長として売上管理と人材育成のご経験がある方（年数不問）●予算達成に向けたKPI設計が出来る方【土屋鞄の特徴】当社はセールを行いません。長く愛していただける製品だからこそ、1年を通して適正な価値でお届けしています。また自社で一貫して製造～販売まで行うSPA企業のため、その価値（価格）を自分たちで設定できるのも強みです。本当に価値のある製品に、店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへお届けしています。KABAN店舗では顧客様の愛用品をメンテナンスするなどお客様との長いお付き合いも醍醐味です。【勤務地について】全国26店舗（ランドセル専門店、革鞄/小物専門店、複合店）へ異動の可能性があります。地域限定正社員をご希望の場合は応募時にその旨記載ください。

・ファッション業界での販売経験がある方
・店長または店舗責任者（副責任者も含む）の実務経験がある方
・百貨店での販売経験、ラグジュアリーブランド経験のある方歓迎
・アパレル販売経験者歓迎

・ラグジュアリーブランドでの店長またはマネージメント経験3年以上
・フレキシブルな対応のできる方
・アパレル販売経験者歓迎

【必須】●百貨店や高級専門店にて高級化粧品（メイクアップ、スキンケア、フレグランス）の接客販売業務経験5年以上の勤務経験者（メイクアップの経験は必須）●メイクアップ技術に優れ、メイクアップ技術をお客様だけではなく、他のスタッフへも教えるスキルを持つ●店長やエリアマネージャー経験者●チームリーダー経験あれば尚可●語学力(英語/中国語/フランス語)があれば尚可●PCスキルあれば尚可●コスメ
・コスメ雑貨販売経験者歓迎