店長・サブ・マネージャー、駅近の（3ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・アパレルでのマネジメントの経験者（可能であれば5年程度。サブでも可）
・スタッフマネジメント数　ミニマム10名程度【あると望ましい】
・語学(英語)

【必須】
・店長、副店長、またはリーダーの経験がある方
・アパレル
・服飾雑貨等の接客販売経験3年以上
・教育
・育成経験がある方【歓迎】
・アパレル
・服飾雑貨
・サービス業界での店長経験2年以上
・レディースブランドでの勤務経験【人物像】
・リーダーシップを発揮しチームを牽引できる方
・数値管理と現場対応を両立できる方
・ブランドの世界観を大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・店舗運営
・マネジメント経験
・売上管理
・予算策定の経験
・VMDやディスプレイの知識

・ジュエリーもしくは高額製品の販売経験
・マネジメント経験
・中国語が話せる方

・店長
・サブ経験1年以上（アパレルや雑貨など店長経験ある方大歓迎！）
・売り場演出、商品ディスプレイなどVMD知識のある方
・PC
・SNSの活用が出来る方

【必須】
・店長、副店長、リーダーの経験者
・アパレル、服飾雑貨等の接客販売経験3年以上
・教育、育成経験がある方【歓迎】
・アパレル、服飾雑貨、サービス業界での店長経験2年以上

店長経験者優遇
・社員での販売経験3年以上
・美容部員経験者
・何かしらのマネジメント経験者求める人物像

【必須】
・アパレル経験、または営業経験1年以上
・Excelスキル
・Illustrator、Photoshopスキル
・向上心のある方【歓迎】
・店舗運営経験
・販促企画経験【人物像】
・数値分析が得意な方
・主体的に行動できる方
・チームワークを大切にできる方【活かせる経験
・スキル】
・販促計画立案経験
・売上管理経験
・資料作成経験

【必須】
・販売職の経験のある方
・全国へ出張可能な方【歓迎】
・店舗マネジメント経験
・ポップアップストア運営経験【人物像】
・フットワークの軽い方
・マネジメント力のある方
・コミュニケーション力のある方【活かせる経験
・スキル】
・販売経験
・店舗設営経験
・スタッフ管理経験

・販売職の経験のある方
・マネジメント経験のある方
・全国へ出張可能な方

【必須】
・アパレルブランドまたはゴルフアパレルブランド店舗での接客
・販売経験
・SV経験、店舗マネージャー、営業経験など複数店舗を同時に見るポジション経験
・Excel、Wordなど計数管理
・レポート作成スキル【歓迎】
・百貨店との折衝経験
・VMD経験【人物像】
・コミュニケーション力のある方
・数字に強い方
・戦略的思考ができる方【活かせる経験
・スキル】
・店舗運営経験
・売上分析経験
・スタッフ育成経験