店長・サブ・マネージャーの（18ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・親和性のあるブランド、同価格帯以上でのアパレル、セレクトショップやインポートブランドでの販売経験者　
・3年以上の店長、サブ、百貨店での豊富な経験

・アパレル、コスメショップ、バラエティストアで店長
・副店長経験がある方
・小売業界で後輩の指導をしたことがある方（リーダーでもOK）
・百貨店化粧品ブランドの美容部員の経験がある方
・韓国コスメ好きの方
・新たなことに挑戦したい方【多様なキャリアパス】店頭での販売職から、店長経験を経て、店舗運営を支えるマネジメント職や、韓国と直接やりとりをするマーケティング職、卸売を担当する営業職など、オフィススタッフへとキャリアチェンジしたスタッフもいます。あなたの適性や将来の目標に合わせて幅広い選択肢が広がっています！

・ファッション業界での店長経験がある方→5名程度のチーム運営経験、百貨店での就業経験必須

【必須経験】
・インポート、ラグジュアリーブランドでのマネージメント系経験（セレクトショップ経験相談可）
・フルカテゴリー商材経験
・語学力あれば尚可

【必須】
・何かしらのリーダー経験をお持ちの方【歓迎】
・副店長または店長経験1年以上
・データ分析力をお持ちの方【人物像】
・チームを率いるリーダーシップのある方
・数値と現場の両面から改善提案できる方
・アウトドアやファッションに興味のある方【活かせる経験
・スキル】
・店舗運営やマネジメントの経験
・売上管理やKPI分析の経験
・アパレル業界での勤務経験

・アパレル、コスメショップ、バラエティストアで店長
・副店長経験がある方
・小売業界で後輩の指導をしたことがある方（リーダーでもOK）
・百貨店化粧品ブランドの美容部員の経験がある方
・韓国コスメ好きの方
・新たなことに挑戦したい方【多様なキャリアパス】店頭での販売職から、店長経験を経て、店舗運営を支えるマネジメント職や、韓国と直接やりとりをするマーケティング職、卸売を担当する営業職など、オフィススタッフへとキャリアチェンジしたスタッフもいます。あなたの適性や将来の目標に合わせて幅広い選択肢が広がっています！

【必須】
・多文化のリテール環境での1～2年の勤務経験手の届くラグジュアリーのファッション／化粧品／ライフスタイルブランドでの経験リーダーシップとコーチングのスキル【歓迎】
・ファッション
・アパレル業界での経験【人物像】
・明るくコミュニケーション力のある方
・チームワークを大切にできる方

【必須】
・ファッションブランドでのマネジメント経験、百貨店勤務経験、必須
・ラグジュアリーブランドでのマネジメント経験、尚可
・シューズもしくはバッグブランドでのマネジメント経験、尚可【歓迎】
・ファッション
・アパレル業界での経験【人物像】
・明るくコミュニケーション力のある方
・チームワークを大切にできる方

【応募資格】
・ファッション感度の高いエリア、アパレルやファッション業界での販売
・接客経験のある方
・マネジメント業務（店長
・副店長クラス）やスタッフ育成などに強い興味をお持ちの方〈歓迎〉
・路面店や大型店での勤務経験（グローバル展開ブランド）
・ファッション感度の高いエリアでの勤務経験
・SNSでの発信力に強みのある方
・英語の得意な方

【必須】
・ファッション業界で店長経験3年以上～
・靴業界での販売経験者、尚可【歓迎】
・ファッション
・アパレル業界での経験【人物像】
・明るくコミュニケーション力のある方
・チームワークを大切にできる方