店長・サブ・マネージャーの（22ページ目）転職・求人情報一覧

【必須】
・販売経験3～5年
・店長業務もしくは、リーダー業務経験【優遇】
・店舗マネジメント経験
・顧客構築経験◎総合力の高い方歓迎（販売力、チームワーク、リーダーシップ）◎ブランドに対する思い、KPIへの意欲重視（目標を達成してきたご経験）

【必須要件】
・セールスエキスパート経験2年以上【求める人物像】
・ビジネスの状況を素早く把握し、情報や現状況の把握に基づいて適切な決定を下すことができる
・人材育成力
・数字の理解、数字を作れる
・業務の推進力
・ゴヤールというブランドへの興味や熱意が高い

【必須条件】◆アパレル業界での店長以上の経験　2年以上【歓迎条件】◆百貨店での販売経験のある方　歓迎◆BAGメインのブランドでの販売経験がある方　歓迎◆語学力（英語
・中国語）をお持ちの方　尚可

・ラグジュアリーブランドの販売経験（ジュエリー歓迎）
・マネジメント経験2年以上～（※マネジメントに関してはアシスタントなどでの経験でも可）

・ラグジュアリーブランドの販売経験（ジュエリー歓迎）
・マネジメント経験2年以上～（※マネジメントに関してはアシスタントなどでの経験でも可）

【必須】
・高級飲食店またはホテルレストランでのマネジメント経験
・サービス品質の向上に情熱を持ちチームをまとめるリーダーシップのある方【歓迎】
・ソムリエ資格保有者【人物像】
・丁寧なサービスを心掛けられる方
・スタッフを育成できる方
・伝統と格式を理解しながら柔軟に対応できる方【活かせる経験
・スキル】
・高級飲食店でのサービス経験
・マネジメント経験
・ワイン
・ドリンクの知識

・アパレルでの販売接客経験がある方（直近3年以上）
・マネジメント経験がある方（店長、副店長、チーフなど）

【必須】
・中価格帯以上のアパレル
・ファッション業界での販売経験
・リーダー以上の経験（年数不問）【求める人物像】
・レザーグッズの販売経験
・ラグジュアリーブランドや高価格帯のインポートブランドの経験

【必須】
・小売店舗（物販）にて店長/SV/店舗リーダー経験
・PC基本スキル（Word、Excel）【歓迎】
・アパレル、化粧品、百貨店での接客販売経験
・顧客づくりのご経験
・料理やキッチン用品に興味のある方【人物像】
・お客様のニーズを引き出せる方
・スタッフを育成できる方
・数字に対する意識が高い方【活かせる経験
・スキル】
・店舗マネジメント経験
・売上管理経験
・接客販売経験

【必須】
・メンズRTW経験
・ラグジュアリー、もしくはそれに類するブランドでのファッション、レザーグッズ販売経験、及び2年以上のマネージメント経験（マネージャー、アシスタントマネージャーストアマネージャー経験）